如何申请工伤认定 -法律常识搜索

在校学生实习期间受伤能否认定为工伤

构成九级伤残。丰某向该公司主张工伤赔偿，遭到该公司拒绝。丰某遂向日照市人力资源和社会保障局申请工伤认定，但认定结果为丰某被大门砸伤的情形，向山东省日照市东港区人民法院提起行政诉讼，要求认定其在实习期间所受伤害为工伤。【分歧】在校学生实习期间发生伤害事故究竟应如何认定，实践中存在着不同观点。一种 ...

//www.110.com/ziliao/article-707968.html -了解详情

在校学生实习期间受伤能否认定为工伤

构成九级伤残。丰某向该公司主张工伤赔偿，遭到该公司拒绝。丰某遂向日照市人力资源和社会保障局申请工伤认定，但认定结果为丰某被大门砸伤的情形，向山东省日照市东港区人民法院提起行政诉讼，要求认定其在实习期间所受伤害为工伤。【分歧】在校学生实习期间发生伤害事故究竟应如何认定，实践中存在着不同观点。一种 ...

//www.110.com/ziliao/article-707500.html -了解详情

交通事故责任不明时如何认定工伤

道路交通事故证明》，对上述事实予以证明，没有认定责任。韩某近亲属向某县人社局申请工伤认定，工厂方以无法认定韩某在交通事故中不负主要责任为由，不如果用人单位举证不能，应当承担于其不利的法律后果。 2.从立法目的角度《工伤保险条例》属于劳动法的范畴，根据劳动法第一条的规定，保护劳动者的合法权益是该法 ...

//www.110.com/ziliao/article-701908.html -了解详情

真员工假身份工伤如何处理

履行了作为用人单位的职责。李某是因为其自身的欺诈行为，才使自己丧失了申请工伤认定的资格，李某应当为其欺诈行为承担不利后果，A公司无需负担本应由工伤支付的工伤待遇部分。但是基于李某已与A公司存在事实劳动关系，A公司应当承担工伤保险待遇中应当由用人单位承担的部分,这兼顾用人单位和员工合法权益的保护，具有 ...

//www.110.com/ziliao/article-724748.html -了解详情

真员工假身份工伤如何处理

履行了作为用人单位的职责。李某是因为其自身的欺诈行为，才使自己丧失了申请工伤认定的资格，李某应当为其欺诈行为承担不利后果，A公司无需负担本应由工伤支付的工伤待遇部分。但是基于李某已与A公司存在事实劳动关系，A公司应当承担工伤保险待遇中应当由用人单位承担的部分,这兼顾用人单位和员工合法权益的保护，具有 ...

//www.110.com/ziliao/article-664742.html -了解详情

2011年高温补贴政策十问：高温下工作中暑是否算工伤

：凡是工作时间在工作地点因工作原因引起的高温中暑，都属于工伤，可以申请工伤认定，享受工伤待遇。高温中暑属职业病范畴，必须由卫生部门所确定的职业病诊断最低工资标准不包含高温津贴。高温津贴从成本中列支，计入工资总额。问：如何确保高温关怀落到实处？答：高温关怀和其他备受民众关注的热点问题一样，牵涉到 ...

//www.110.com/ziliao/article-247234.html -了解详情

认定交通事故工伤需要哪些材料

事故经过和所受伤害情况，包括时间、地点、现场证人及用人单位对伤害事故是如何处理的，是否报送安全生产监督管理部门及事故结案情况） 2、二人以上证人证言有复印件的须提供原件由劳动部门进行审核； 8、提交上述材料后，填写《工伤认定申请表》，申请工伤认定。 9、其它需要提供的材料：（1）交通事故须出具交通 ...

//www.110.com/ziliao/article-592311.html -了解详情

高温作业中暑可享受工伤待遇（以案说法）

，不得安排室外露天作业劳动者加班。高温条件下坚持工作，一旦严重中暑，劳动者又应该如何维权呢?2002年原卫生部与劳动和社会保障部联合印发的《职业病目录》中因引起中暑的，经诊断为职业病、认定为工伤的，享受工伤保险待遇。这就意味着，劳动者因高温天气作业引起中暑的，可以申请工伤认定，符合规定的可享受工伤 ...

//www.110.com/ziliao/article-721737.html -了解详情

如何申报交通事故工伤

的劳动保障卡复印件，若为非本市户籍人员还需提交暂住证原件和复印件，并在《工伤认定申请表》备注一栏中注明劳动保障卡号和暂住证编号，未办理劳动保障卡的员工请先到本局结算中心大厅或企业所在地的劳动保障所办理劳动保障卡后再申请工伤认定。 10、人证言2份及证人身份证复印件各1份备注：以上资料需同时提供原件 ...

//www.110.com/ziliao/article-592270.html -了解详情

工伤认定材料内容（个人申请用）

资料。 2，工伤认定申请报告。 3，二人以上证人证言(事发第一线机场证人的所见所闻)以及证人的身份证明。 4，当事人身份证件复印件。 5，当事人与用人单位劳动关系)。 (提供证据：何人介绍、和中共中，用工情况，用工时间，工资如何发放，有无劳动合同，工作证件等相关资料并提供二人以上证人证言以及 ...

//www.110.com/ziliao/article-825776.html -了解详情