家庭的牢笼之中，排除在社会活动之外，在家庭中伺候丈夫、老人与儿女，从事家务劳动，无权过问、更无权参与社会公共管理事务。由于妇女不能从事社会活动，在家庭中 的利益。 三、夫妻计划生育义务 计划生育是基本国策，每对夫妇都有遵守国家政策和法律法规的规定、实行计划生育的义务，违反规定要受到制裁。 夫妻双方都有 ...
//www.110.com/ziliao/article-471084.html -了解详情
措施的； （六）学校违反有关规定，组织或者安排未成年学生从事不宜未成年人参加的劳动、体育运动或者其他活动的； （七）学生有特异体质或者特定疾病，不宜参加某种 中的有关规定确定。 教育行政部门进行调解时，认为学校有责任的，可以依照有关法律法规及国家有关规定，提出相应的调解方案。 第二十五条对受伤害学生的 ...
//www.110.com/ziliao/article-299139.html -了解详情
注意：如果单位没有缴纳工伤保险，由用人单位支付的。职工提出一次性赔偿的，没有法律法规规定。建议可以参照《人身损害司法解释》规定，上述三项费用变更为： 赔偿基数，是指单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资） 1、在劳动能力鉴定之前： 生活费按照统筹地区上年度职工月平均工资标准确定，医疗费、护理费、 ...
//www.110.com/ziliao/article-283103.html -了解详情
审批依据：国家劳动和社会保障部《集体合同规定》 审查内容： 1、集体协商双方的主体资格是否符合法律、法规和规章规定； 2、集体协商程序是否违反法律、法规、规章规定； 3、集体合同或专项集体合同内容是否与国家规定相抵触。 申报材料： 1、集体劳动合同草案（3份）； 2、用人单位法定代表人、工会主席 ...
//www.110.com/ziliao/article-269036.html -了解详情
超过了经济发展速度，尤其是随着老年人口迅猛增加，养老、医疗保障支出大幅度攀升，国家和企业都感到不堪负担。（2）社会保障覆盖面狭窄，参加社保基金统筹企业和 ，随着市场经济和社会保障事业的发展，我国制定了有关社会保障或含有社会保障内容的法律法规，但尚未形成体系，且修改变动频繁，缺乏权威性。尤为突出的是，到 ...
//www.110.com/ziliao/article-259755.html -了解详情
1.变更劳动合同的内容不得违反国家法律、法规的有关规定； 2.劳动合同变更后，原合同未作修改、补充的条款仍然具有法律约束力。 3.变更劳动合同不得损害当事人以外的第三人的合法权益。 4.变更劳动合同中，提出变更劳动合同的一方当事人给对方造成经济损失的，应给予经济上的补偿。 ...
//www.110.com/ziliao/article-248456.html -了解详情
完善。 劳动合同法和劳动法都是由全国人民代表大会制定的法律，效力同等。 但根据后法优于前法的原则，如果某些条款有冲突，应适用劳动合同法的相关规定。 劳动合同法与现行的国家行政部门制定的行政法规和部门规章、政策相比，前者的效力更高，因此如果某些条款有冲突的地方，应以 ...
//www.110.com/ziliao/article-247859.html -了解详情
票据法、保险法、商标法、专利法、刑事诉讼法、民事诉讼法和行政诉讼法等。行政法规是国务院为实施行政管理职责，依据宪法、法律和国家立法机关的授权制定的，以国家 设立、变更、终止，产品质量、消费者权益保护、劳动、税收、环境保护、反对不正当竞争等有关市场经济管理的法律陆续出台，将企业经营活动全部纳入法制轨道， ...
//www.110.com/ziliao/article-231864.html -了解详情
措施的； （六）学校违反有关规定，组织或者安排未成年学生从事不宜未成年人参加的劳动、体育运动或者其他活动的； （七）学生有特异体质或者特定疾病，不宜参加某种 中的有关规定确定。 教育行政部门进行调解时，认为学校有责任的，可以依照有关法律法规及国家有关规定，提出相应的调解方案。 第二十五条对受伤害学生的 ...
//www.110.com/ziliao/article-226335.html -了解详情
则又进一步明确规定：在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系。 可见，我国相关法律法规以及有关的司法解释对劳动者的年龄、学历、是否纳入就业保障范围 同时，希望我国有关的立法及时对此类问题进行具体、明确的规定，至少应当在国家立法的层面上，明确规定若学生在实习期间发生工伤事故，应参照在职职工 ...
//www.110.com/ziliao/article-204295.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务