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认定须知nbspnbsp1、填报《工伤认定申请表》2、员工和用人单位签订的有效书面劳动合同或存在事实劳动关系的有效证明(如:单位证明;工卡、工作证、工资表或 符合受理条件的予以受理,开出“受理告知书”;对符合受理条件的,开出“不予受理通知书”。4、申请人提交的材料齐全并核实后,工伤保险部门在正式受理 ...
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认定工伤。比如某职工下班后骑摩托车回家,在路上摔伤,该职工认为此伤害事故符合《试行办法》中规定?quot;道路交通机动车事故,而且是在上下班规定的时间和路线上 在招工考核期间,与应聘人员尚未签订劳动合同,没有构成劳动关系,在此期间发生的意外伤害事故,能认定为工伤,也能按工伤保险制度的规定处理,而是 ...
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财物应如何看待。科技人员根据本单位的指派、委托从事技术活动,他就有义务根据合同的规定提供技术咨询、技术服务,答疑解惑,尽职尽责。科技人员违背其所承担的职责, 职务便利之外的工作关系为他人谋取利益,从而索取、收受财物的,因符合受贿罪的构成要件,能以受贿论。严格区分是利用职务上的便利还是利用工作便利, ...
//www.110.com/ziliao/article-110547.html -了解详情
的材料:1、填报《工伤认定申请表》2、员工和用人单位签订的有效书面劳动合同或存在事实劳动关系的有效证明(如:单位证明;工卡、工作证、工资表或同事的 。对符合受理条件的予以受理,开出“受理告知书”;对符合受理条件的,开出“不予受理通知书”。4、申请人提交的材料齐全并核实后,工伤保险部门在正式受理之日 ...
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功能的车辆卫星定位装置、应急报警装置;三,车辆技术性能符合运营安全相关标准要求。 《办法》还规定,车辆的具体标准和营运要求,由相应的出租汽车行政主管部门,按照高 ,无暴力犯罪记录等。另外还规定,网约车平台需与驾驶员签订多种形式的劳动合同或者协议。 朱巍表示,《办法》实际是提高和细化了驾驶员的入门门槛, ...
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(小时工)、协保人员,需携带与承担工伤责任的用人单位签定的有效劳动合同或劳务协议或用工登记名册复印件; (2)对于委托他人办理工伤保险待遇申请 到社保经办机构办理; 3.符合办理的规定,社保经办机构告知能办理的原因,并将全部材料退还。 ◆办理期限 30日。 ◆收费标准 收费。 ◆申办表格 单位、 ...
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(小时工)、协保人员,需携带与承担工伤责任的用人单位签定的有效劳动合同或劳务协议或用工登记名册复印件; 第 2 页 (3)对于委托他人办理工伤 到社保经办机构办理; 3.符合办理的规定,社保经办机构告知能办理的原因,并将全部材料退还。 ◆办理期限 30日。 ◆收费标准 收费。 ◆申办表格 单位、 ...
//www.110.com/ziliao/article-743022.html -了解详情
(小时工)、协保人员,需携带与承担工伤责任的用人单位签定的有效劳动合同或劳务协议或用工登记名册复印件; (2)对于委托他人办理工伤保险待遇申请 机构办理; 第 3 页 3.符合办理的规定,社保经办机构告知能办理的原因,并将全部材料退还。 ◆办理期限 30日。 ◆收费标准 收费。 ◆申办表格 单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-743020.html -了解详情
正式职工,其合法权益受到侵犯,故其向市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,市劳动人事争议仲裁委员会以符合劳动争议仲裁的受理条件为由决定不予受理。李某不服 ,也就是俗称的在编职工。我们知道,国有企业改制后虽然固定工与企业签订了劳动合同转为合同工,但实践中,因为国有企业改制具有较强的政策因素,使得固定工 ...
//www.110.com/ziliao/article-727180.html -了解详情
正式职工,其合法权益受到侵犯,故其向市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,市劳动人事争议仲裁委员会以符合劳动争议仲裁的受理条件为由决定不予受理。李某不服 ,也就是俗称的在编职工。我们知道,国有企业改制后虽然固定工与企业签订了劳动合同转为合同工,但实践中,因为国有企业改制具有较强的政策因素,使得固定工 ...
//www.110.com/ziliao/article-718286.html -了解详情
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