单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项 工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更 ...
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单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项 工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更 ...
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单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项 工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更 ...
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及时维护自己的合法权益。 七、保险金优先清偿权 依据《保险法》第89条规定：保险公司依法破产后，破产财产优先支付其破产费用后，按照下列顺序清偿： （一 责任免除条款的知情权 依据《保险法》第18条：保险合同中规定有关于保险人责任范围免除条款的，保险人在订立保险合同时应当向投保人明确说明，未明确说明的， ...
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，而向保险人提供伪造的仓单或者其他证明文件，与保险人订立保险合同，骗取保险金。 2．未发生保险事故而谎称发生保险事故，骗取保险金的。是指在未曾发生保险 的共犯论处。 2．行政责任 投保人、被保险人或者受益人有本条所列行为之一，进行保险诈骗活动，尚不构成犯罪的，依照国家有关规定给予行政处罚。根据全国人大 ...
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其他保险凭证上批准或者附贴批单，或者由投保人和保险人订立变更的书面协议。 三、转让保险合同项下受益权 根据《保险法》第64条第(一)款规定：被保险人 隐私，负有保密的义务。 六、保险金优先清偿权 依据《保险法》第89条规定：保险公司依法破产后，破产财产优先支付其破产费用后，按照下列顺序清偿： (一)欠 ...
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手册》按有关规定转移。第十三条nbsp乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。第十五条nbsp乙方应遵守甲方依法规定的规章制度；严格 ，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的；2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法 ...
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年5月28日签订了《中国人寿保险公司秭归县支公司代理业务员合同书》，根据该合同的约定，原告在订立合同后至2004年3月的行为是在被告的授权范围内代为办理保险 ）的授权范围内，以其名义向第三人（投保人）销售保险产品，签署保险合同，并且合同中的保险责任由委托人承担。这种法律关系明显区别于用人单位、劳动者间 ...
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未与对方协商的典型格式条款。《合同法》第39条第1款规定：“采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取 若非故意或者过失欺骗保险人或隐瞒事实的，保险人赔偿后，不得反悔最大诚信原则是保险合同的一项基本原则。其具体内容包括告知、保证、弃权与禁止反言。早期的 ...
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儿诈骗保险金;实习司机或者学习驾驶的人员驾驶车辆发生事故的。 ■相关新闻 新车上牌路上被撞保险公司拒赔败诉 本报讯(记者王秋实)王先生开着已投保的新车去上牌的路上 事故保险公司理应予以理赔，而保险法中规定，对保险合同中的免责条款，保险公司应在订立合同时在保单或其他保险凭证上作出明显提示，并以书面或口头 ...
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