。在丁女士解除劳动合同后，单位再做出开除的决定，没有法律依据。 那么，当员工提交了辞职报告，还能再被用人单位开除吗? 考量一 辞职所依据的法律法规 首先 可以依据《行政机关公务员处分条例》等予开除处分。需要注意的是，对于公职人员来说，辞职与被开除后果是不一样的，因为有的职业是禁止招用被开除公职人员的。 ...
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给付不能的救济，却非实现对待给付的担保。 综上，张某行使不安抗辩权符合法律规定，冯某提出解除合同，张某无异议，合同解除，但张某不应承担违约责任。原审法院 ，而在丧失程度上应以财产有明显减少为限。本案中，冯某作为出卖人隐瞒了房屋抵押状况，其后果是限制了张某的意思自由，隐瞒行为本身与冯某的履行债务能力无 ...
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劳动关系于2013年8月31日结束。8月31日，科技公司按照法律规定支付了杨先生解除劳动合同的经济补偿金。 2014年3月3日，杨先生回科技公司要求继续 过协商，据此，科技公司须承担举证不能的不利后果。 二、用人单位违法解除劳动合同，且劳动合同已经不能继续履行的情况下，须向劳动者支付赔偿金。 《劳动 ...
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24000元。 仲裁委经过审理，驳回了李某的申诉请求。 ■仲裁委：职工过激维权导致不利后果 本案中，在劳动合同未到期的情况下，用人单位单方给李某调岗 采取书面形式。由此看来，单位任意单方给劳动者调换岗位，甚至解除劳动合同是违反法律规定的。 但是，在双方协商未果的情况下，李某做出了严重违反劳动纪律和用人 ...
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24000元。 仲裁委经过审理，驳回了李某的申诉请求。 ■仲裁委：职工过激维权导致不利后果 本案中，在劳动合同未到期的情况下，用人单位单方给李某调岗 采取书面形式。由此看来，单位任意单方给劳动者调换岗位，甚至解除劳动合同是违反法律规定的。 但是，在双方协商未果的情况下，李某做出了严重违反劳动纪律和用人 ...
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可以收取自保险责任开始之日起至合同解除之日止的保险费，剩余部分的保险费退还投保人。 第十八条 被保险机动车所有权转移的，应当办理机动车交通事故责任强制保险合同 当事人的个人隐私应当保密。 第三十五条 道路交通事故损害赔偿项目和标准依照有关法律的规定执行。 第四章 罚 则第三十六条 未经保监会批准，非法 ...
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解除合同。 我国《合同法》第九十七条规定：合同解除后，尚未履行的终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施， 损害赔偿的计算方法。对此，《合同法》第一百一十四条有着明确的规定。 约定损害赔偿的法律性质包括：①预定性。即损害赔偿数额或损失计算方法在缔约时即预先 ...
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员工的过错。无法胜任工作，经常缺勤也可成为解除工作合同的理由。但未造成严重后果的无故缺勤，疏忽大意和工作失误应作为简单过错处理，企业不应以此为理由而 下将其解雇，并无需支付解雇赔偿。 相关法律：《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用 ...
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合同》系双方的真实意思表示，符合法律规定，当属有效。而黎虹为避免与前男友的尴尬不肯承租并非解除合同的正当理由，在此情况下，本案也就应当按照合同法第一百零 公司却又派人上门收费，蒋琳以收据作出抗辩，但公司提出那人纯属冒充，所产生的后果与公司无关。双方成讼后法院判决蒋琳败诉。 【点评】民事诉讼法第六十四条 ...
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公司可以收取自保险责任开始之日起至合同解除之日止的保险费，剩余部分的保险费退还投保人。 第十八条被保险机动车所有权转移的，应当办理机动车交通事故责任强制保险合同 当事人的个人隐私应当保密。 第三十五条道路交通事故损害赔偿项目和标准依照有关法律的规定执行。 第四章罚则 第三十六条未经保监会批准，非法从事 ...
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