农村老家来到城里，在一建筑工地上干活。说定工资一月一开，但干了近3个月，工资分文没发。而且，建筑公司也没有给我们上工伤等各种社会保险。听工友说，工资早 发下来了，却都发给了工头。我们找工头，工头一开始推诿，现在竟然失踪了。我们不想干了，但回家却没路费，想通过法律途径请律师讨说法。请问，我们可以申请援助 ...
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第十七条规定夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有： （一） 工资、奖金； （二） 生产、经营的收益； （三） 知识产权的收益； （四）继承 时的解决办法是：在财产分割问题上，对涉及股票、股份、股权或公司、企业等财产的，在不违反公司法的前提下，采取折价补偿或转移一半股份或股权等方式处理。 ...
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细则第13条) (4)救济性款项。根据国家有关规定，由于某些特定事项和原因，给纳税人的正常生活带来一定困难，其任职单位从提留的福利费或工会经费中支付 赔款。保险公司支付的保险赔款； (6)转业复员费。军人的转业费、复员费； (7)安家费、离退休费用。按规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休 ...
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他的真实年龄，进厂不久，公司要他提供身份证办理发放工资的银行卡。阿龙拿不出身份证，只好找张超凤帮忙。张超凤给了他一张山东省梁山县人程顺 印着“宿迁市劳动局驻苏州办事处”字样，而张超凤委托帮他们处理“善后事宜”的另一家中介公司的老板张生，名片上也印着“滨海县劳动局驻苏州办事处副主任”的头衔。“驻苏办事处 ...
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不诚信，据说有55％－60％，说明交易主体——企业及经理人出了问题更麻烦，给经理人造成的痛苦指数增大。“2002年·中国企业经营者成长与发展专题调查报告”中指出，商务 人才方面，看你值多少钱就定多少工资，能力、外语水平、业绩都是参考方面。在这个单位不认学历，只看你为公司创造了多少价值；同时，淘汰机制也 ...
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株州市第一看守所采访了犯罪嫌疑人王集中。记者：“你们发短信出去，跟你们联系的人多不多？”王集中：“联系的人还算多。”记者：“每天都有人跟你联系吗？”王集中 ”到应聘者，就会逐步变脸。“想走，随便，工资一分没有！你走了，我有的是后来人。”这是小赵离开公司时老板摔给她的一句话。“也许是我们太急于想找到一份 ...
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书面形式对债务人进行催收，而其付账的要求被债务人拒绝后，商账追收机构不得在给债务人寄相同内容的信或打电话，除非通知债务人商账追收机构将采取新的合法措施 。电子转账是指利用电子设备转移资金，而不使用支票或现金，其主要应用是用以代替支票。例如，雇主可以通过商业银行，将员工工资由公司账户汇到员工的工资账户上 ...
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信息。该公司位于广州市番禺区市桥镇市广路易兴工业区内。于是给公司通电话，电话预约好面试时间，面试当天老板要求我实操电脑操作，老板蛮满意：“你对电脑的操作 ，连说话也......：“你的客户不多，没有什么成绩，你真没有用。”我听到真的很气愤，于是我当即请辞，并要求他给我理应得到的工资，但是他并没有这么做 ...
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，在采石场工作的人员，必须参加保险，不保险就不让上班。卢某要求每个工人每年向保险公司交纳保险金280元，由采石场统一从工人工资中分三次扣取后，交保险 2.《中华人民共和国合同法》第四百零六条有偿的委托合同，因受托人的过错给委托人造成损失的，委托人可以要求赔偿损失。无偿的委托合同，因受托人的故意或者重大 ...
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不清晰。劳务型公司与用人单位签订劳务派遣协议，用人单位不直接与劳动者签订劳动合同，造成劳动者劳动关系和工作岗位分别属于两家单位的情况。 二是工资支付不 对劳务人员任意安排加班加点，工作时间大大超过国家规定，并且不按规定支付加班工资，还把违章责任推卸给劳务型企业。劳务型企业为与用人单位维持劳务派遣关系， ...
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