伤害保险,并于购买后的第二个月发生车祸,被鉴定为二级残废,保险公司给付75000元的赔偿。这里,200元是保险费,购买100000元意外伤害保险的 就保险标的或者被保险人的有关情况提出询问,投保人应当如实告知,否则保险人有权解除保险合同,视情况承担或者不承担保险责任,退还或者不退还保险费。 3、通知的 ...
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明细表;C 、清查工作结束后,应着手确定财产的清算价值;D 、在清算价值确定后,则可按清算要求重新编制资产负债表,然后将资产负债表和财产清单一并交公司股东会 这一环节的主要工作包括:A 、为了结公司现务而对尚未履行完毕的合同进行清理,包括继续履行或终止履行或解除合同;B 、催收应收款,收回债权;C 、 ...
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明细表;C 、清查工作结束后,应着手确定财产的清算价值;D 、在清算价值确定后,则可按清算要求重新编制资产负债表,然后将资产负债表和财产清单一并交公司股东会 这一环节的主要工作包括:A 、为了结公司现务而对尚未履行完毕的合同进行清理,包括继续履行或终止履行或解除合同;B 、催收应收款,收回债权;C 、 ...
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仍有继续对公司秘密信息保密的义务。 11、与雇员鉴定关于商业秘密的相关合同: (1) 雇员保密协议:《劳动法》第102条规定,劳动者违反劳动合同中约定的 在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的, ...
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否则将予解聘、不给予任何经济补偿的做法,目前并不为法律、法规所禁止。公司要求应聘者实事求是地填写《任职申请表》并声明如应聘者提供虚假个人信息将作出处罚的 、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,该劳动合同无效或者部分无效。公司解除此类合同,自然无需支付经济补偿。 ...
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是政府行为,所以它带有强制性的特点。雇主(或机构)在雇用雇员时应该签定劳动合同,雇主(或机构)应该为雇员办理社会保险,这是雇主应有的社会责任和义务 ,当保单具有现金价值后,投保人因故无法继续缴费或急需款项时,可以向保险公司申请解除合同,领回解约金。 健康保险 :广义的健康保险包括人身意外伤害保险,狭义 ...
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仍有继续对公司秘密信息保密的义务。 11、与雇员鉴定关于商业秘密的相关合同: (1) 雇员保密协议:《劳动法》第102条规定,劳动者违反劳动合同中约定的 在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的, ...
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配偶的同居关系,因该关系不是法律调整和保护的社会关系,当事人如果起诉仅仅要求解除同居关系,人民法院不予受理。但当事人如果就同居期间的财产分割和子女抚养问题 上的约束力,都理应接受这一决定所带来的法律后果。当事人基于这种具有民事合同性质的协议发生纠纷的,应当适用民法通则及合同法的基本原则和相关规定。存在 ...
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双方均无配偶的同居关系,因该关系不是法律保护的社会关系,当事人如果起诉仅仅要求解除同居关系,人民法院应不予受理。但当事人如果就同居期间的财产分割和子女抚养 保持一致。按照这一指导思想,这次司法解释在规定如何分配股份有限公司、有限责任公司、合伙企业和独资企业的财产时,注意坚持以下原则:一是坚持婚姻法规定 ...
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双方均无配偶的同居关系,因该关系不是法律保护的社会关系,当事人如果起诉仅仅要求解除同居关系,人民法院应不予受理。但当事人如果就同居期间的财产分割和子女抚养 保持一致。按照这一指导思想,这次司法解释在规定如何分配股份有限公司、有限责任公司、合伙企业和独资企业的财产时,注意坚持以下原则:一是坚持婚姻法规定 ...
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