与科技公司达成了购房协议，但肖先生一直没有支付房款。科技公司提起诉讼，要求肖先生给付房款并支付自解除劳动合同后房屋的租金。 【分歧】 本案在审理过程中， 和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等 ...
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安全稳定带来隐患。 二、原因分析 1.涉及法律关系较为复杂。物业服务合同涉及物业公司、业主、业主大会、业主委员会、开发商等多个主体，利益交织，易生 的现象十分普遍，有的小区交费率不足10%。长此以往，将造成业主不交费，物业公司服务差，业主不满意的恶性循环。 4.开发商前期行为有瑕疵。有的开发商存在只管 ...
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保障，城市道路、桥梁、隧道设施维护管理等。 李某为其车辆在被告保险公司投保了机动车交通事故第三者责任强制保险和第三者责任商业保险。 法院经审理认为：被告 的责任认定书记载的事故双方外，为事故车辆承保的保险公司、机动车所有人或管理人、机动车被挂靠人、机动车驾驶培训单位、机动车试乘服务者等等主体均被纳入了 ...
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支付8600元报名参加为期6个月的瑜伽私人小班培训课程，由教练宋某一对一教学。双方未签订合同，被告公司未出具相关收据发票。2016年初，私教宋某离职 更换私教为由要求退还学费，理由正当，法院予以支持。最终，法院依法判决被告健身公司退还原告学费8000余元，驳回了原告其他诉讼请求。 【释法】 根据《最高 ...
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合同二倍工资赔偿。 仲裁委裁决后单位不服，起诉到法院。经过审理，法院判决咨询公司支付周秀妮未签订劳动合同赔偿金1万元。 【解析】《劳动合同法》第十七 款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。 在咨询公司提供的《入职登记表》中，并未约定用人单位的 ...
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，雨迷家公司取得《商标注册证》，并在其网站、周年纪念杯等上使用了Why Me歪蜜注册商标。 该商标为核定服务项目(第41类)，包括培训，组织表演 宇春发行了《Why Me》单曲。 2013年12月28日，雨迷家公司取得WHY ME商标的商标注册证，核定服务项目(第41类)：组织表演(演出);广播和电视 ...
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公司达成了购房协议，但肖先生一直没有支付房款。科技公司提起诉讼，要求肖先生给付房款并支付自解除劳动合同后房屋的租金。 【分歧】 本案在审理过程中 、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生 ...
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致使公司造成经济损失为由，扣发被告2013年5月份工资1000元作为因拉丝超重补偿公司经济损失，未支付被告2013年6月份工资2700元、2013年7月份工资900元。 事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。第三十八条笫二款 ...
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公民王某向H市地税局提出政府信息公开申请，要求书面获取某化工有限公司(以下简称化工公司)税务登记信息。H市地税局收到王某书面申请后，在税收征管系统和档案中未 、公开程序等未能遵照规定要求办理而引发的。看来，加强政府信息公开的宣传培训，提升各级、各部门干部员工对有关工作的责任意识、程序意识、风险防范意识 ...
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经营者、管理者,应当根据滑雪场所相关管理规范,切实履行安全保障义务。本案中,生态旅游公司虽在滑雪场内设置警示牌及循环播放相关安全提示,但由于滑雪是一项具有高度 为滑雪者提供必要的安全防护工具,确保其人身安全。然而,在滑雪场现场,生态旅游公司在滑雪者人数众多的情况下未对其选择雪道及滑雪方式进行指导,也未 ...
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