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来看,主要包括向投保人交付产品说明书、保险条款、投保提示书、演示利益测算、电话回访、定期寄送收益信息材料等方式。上述披露方式按照时间顺序,可分为事先和 责任,保险法和《管理办法》也没有明确规定。近代保险法理论认为,在签约时保险人违反信息披露义务的,信息内容对投保人决定签订合同有重要意义的,投保人可撤销 ...
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职位欺骗吗? 这样的问题经常存在,很多的企业说是招聘人事人员,但是多数面试后却干电话销售、业务、做传销等等。所以你在找工作面试的时候一定要问清楚面试后具体 劳动者与用人单位之间的劳动关系。不要因为当时说的很好就不跟用人单位相应的合同或协议,那样处理问题也没有什么证据。 5、职场新人仔细看清劳动合同。在 ...
//www.110.com/ziliao/article-594072.html -了解详情
职位欺骗吗? 这样的问题经常存在,很多的企业说是招聘人事人员,但是多数面试后却干电话销售、业务、做传销等等。所以你在找工作面试的时候一定要问清楚面试后具体 劳动者与用人单位之间的劳动关系。不要因为当时说的很好就不跟用人单位相应的合同或协议,那样处理问题也没有什么证据。 5、职场新人仔细看清劳动合同。在 ...
//www.110.com/ziliao/article-573278.html -了解详情
劳动者 用人单位在试用期内解除劳动关系,必须及时通知劳动者,可通过各种方式,如电话等。事实上,无论是否在试用期内解除劳动关系,用人 单位都有将解除文书送达 试用期过后,单位若再以未通过考评为由要求延长试用期,或行使试用期中的任意解除合同权便没有法律依据。所以,何时终止试用期,是求职者维权的关键所在。 ...
//www.110.com/ziliao/article-270822.html -了解详情
是以保额为基础,险位超赔临时分保是以赔款为基础。 临时分保协议,可以通过电话、电报、电传或信件通知对方,告知对方全部的保险细则,双方应承担的责任、义务和享受 分出人,是临分性质,对于接受人具有合同性质。这是因为在业务范围合同中虽有规定,但分出人可自由选择而没有义务一定要将业务放入预约分保合同,而接受 ...
//www.110.com/ziliao/article-255957.html -了解详情
出现渗、漏、裂问题的话,会让你的居住不厌其烦,因此需要特别关注。 对于一些没有重新装修的二手楼,这方面的问题往往可以通过肉眼发现。首先要检查墙体是否平整, 房屋内的各种设备发票、保修卡是否已交接?房屋的装修合同与装修发票、保修卡是否已交接?水、电、煤气、电话、有线电视、宽带网等费用是否已结清。这一系列 ...
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;合同及履约情况;被申请人违约给其造成的损失及计算依据;被申请人的联系方式:电话、传真、手机、电子邮箱、公司地址、所属的商会,在中国有无办事处及 应承担的责任;向被申请人阐述其可以对申请人反映的情况可以提出异议;如没有异议,应尽快履行合同约定的义务;限定被申请人回复的时间。④一般情况下,被敦促履约的 ...
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劳动者 用人单位在试用期内解除劳动关系,必须及时通知劳动者,可通过各种方式,如电话等。事实上,无论是否在试用期内解除劳动关系,用人 单位都有将解除文书送达 ,试用期过后,单位若再以未通过考评为由要求延长试用期,或行使试用期中的任意解除合同权便没有法律依据。所以,何时终止试用期,是求职者维权的关键所在。...
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租赁合同》。其中特别约定:房东因特殊需要,有权提前解除合同,且不承担任何违约责任。李湘当时虽对房东执意要写这一条不平等内容有些反感,但见房东只是孤身一人且 楼,为避免彼此尴尬,黎虹当即电话告知房东不再租用,并允许房东另行出租。一周后,黎虹见房东已将房屋租出,遂以自己没有居住为由,要求房东退回押金。因 ...
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,如果大学生与用人单位签订协议的话,是受协议相互制约的,如果用人单位违背劳动合同或者违反了劳动方面的法律法规,大学生可以按照正常途径去当地劳动部门进行仲裁和举报 时要考察用人单位的实际规模和广告所说的是否相符;如果一个用人单位没有地址,没有固定电话,而且办公地点不固定,这是值得怀疑的;如果一个注册资金 ...
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