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、社会团体、企业事业单位工作的残疾军人,享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。所在单位不得因其残疾将其辞退、解聘或者解除劳动关系。 第三 行政处分、纪律处分。因不履行优待义务使抚恤优待对象受到损失的,应当依法承担赔偿责任。 第四十七条 抚恤优待对象有下列行为之一的,由县级人民政府民政部门给予 ...
//www.110.com/ziliao/article-242499.html -了解详情
沈女士:我是成都某房地产公司劳资科职工,主要负责公司给员工办理社保签定劳动合同等事情。因为房地产行业属于高危行业,职工一旦因为工作原因受伤,产生的 费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性 ...
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措施而放任损失以及增加危险程度来办批改手续等。保险人可以不终止保险合同,但是不负赔偿责任。 5.原始失效。 被保险人以欺诈手段隐瞒真实情况,欺骗保险人签订的 本单位平均工资增长率进行调整。 特殊人员 转业、复员、退伍军人、由事业单位转(调) 入企业工作的人员、新招或失业后再就业人员,当年缴费工资基数是 ...
//www.110.com/ziliao/article-191324.html -了解详情
受理的仲裁申请范围不尽相同:人事仲裁机构主要受理事业单位与其工作人员之间因人事关系的建立、变更、解除等发生的人事争议,以及按照国家和当地有关规定应当 劳动争议仲裁主要受理用人单位与劳动者因认定无效劳动合同、特定条件下订立劳动合同、职工流动、用人单位裁减人员、经济补偿和赔偿发生的争议;仲裁委员会主要受理 ...
//www.110.com/ziliao/article-203961.html -了解详情
受理的仲裁申请范围不尽相同:人事仲裁机构主要受理事业单位与其工作人员之间因人事关系的建立、变更、解除等发生的人事争议,以及按照国家和当地有关规定应当 劳动争议仲裁主要受理用人单位与劳动者因认定无效劳动合同、特定条件下订立劳动合同、职工流动、用人单位裁减人员、经济补偿和赔偿发生的争议;仲裁委员会主要受理 ...
//www.110.com/ziliao/article-111377.html -了解详情
不完的剩余劳动力,经______省或自治区或直辖市人民政府批准,在劳动计划范围内,符合条件的可以安排到集体所有制单位就业,并将相应的安置补助费转拨给吸收劳动力的单位; .本合同自甲乙双方签字之日起生效,合同生效后,甲乙双方均不得擅自修改或解除合同合同中如有未尽事宜,须经双方共同协商,作出补充规定。 ...
//www.110.com/ziliao/article-253822.html -了解详情
。民事诉讼法规定的诉讼代理人包括:①律师;②当事人近亲属;③有关的社会团体;④所在单位推举的人;⑤人民法院许可的其人公民。律师代理民事诉讼当事人为一定的诉讼 人为了解除他人疾苦,辛勤劳动,不辞辛苦,甚至牺牲自己的利益。在我国,医务人员的报酬比较低,他们之中许多人安于清贫,仍然献身于崇高的医疗卫生事业。 ...
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