劳动工资问题 -法律常识搜索

对公务员权利和义务的思考

利于在公务员管理中体现权利本位。二、我国公务员权利维护取得的进展及其存在的问题暂行条例施行以来，公务员的权利得到很大体现。如公务员的培训权利，来全国劳动合同关系的劳动者，公务员似乎并不在其列。由此看来，通过劳动仲裁与民事诉讼也无法解决公务员的工资权利，相关部门与法院一纸不受理的决定或裁定就可以 ...

//www.110.com/ziliao/article-793401.html -了解详情

关于供养亲属抚恤金的规定

10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。《医疗事故处理条例》第50条第8项被以上的，按五年计算。第 1 页《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》第4条第1款第9项被抚养人生活费：以死者生前或者残 ...

//www.110.com/ziliao/article-776605.html -了解详情

年终奖是否纳入代通知金核算

上海的些裁审实践，对代通知金的确认应当考虑公平合理原则即能反映劳动者正常的月工资水平。故上海高院《关于适用劳动合同法若干问题的意见》规定：《实施条例》规定代通金的支付标准，应当以上个月的工资标准确定，但只以单月的工资为准，可能过高或过低，既有可能 ...

//www.110.com/ziliao/article-776267.html -了解详情

怀孕8个月合同到期怎么办

具备严重违反用人单位规章制度；严重失职给用人单位造成重大损害；同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响以及被依法追究刑事责任等自身有保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。怀孕的问题有关的部门会依据实际的情况进行有效的处理，国家在此类 ...

//www.110.com/ziliao/article-769394.html -了解详情

关于供养亲属抚恤金的规定

10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。《医疗事故处理条例》第50条第8项被 ;七十五周岁以上的，按五年计算。《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》第4条第1款第9项被抚养人生活费：以死者生前或者残 ...

//www.110.com/ziliao/article-756402.html -了解详情

年终奖是否纳入代通知金核算

上海的些裁审实践，对代通知金的确认应当考虑公平合理原则即能反映劳动者正常的月工资水平。故上海高院《关于适用劳动合同法若干问题的意见》规定：《实施条例》规定代通金的支付标准，应当以上个月的工资标准确定，但只以单月的工资为准，可能过高或过低，既有可能 ...

//www.110.com/ziliao/article-751429.html -了解详情

对公务员权利和义务的思考

利于在公务员管理中体现权利本位。二、我国公务员权利维护取得的进展及其存在的问题暂行条例施行以来，公务员的权利得到很大体现。如公务员的培训权利，来全国劳动合同关系的劳动者，公务员似乎并不在其列。由此看来，通过劳动仲裁与民事诉讼也无法解决公务员的工资权利，相关部门与法院一纸不受理的决定或裁定就可以 ...

//www.110.com/ziliao/article-751046.html -了解详情

关于供养亲属抚恤金的规定

10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。《医疗事故处理条例》第50条第8项被 ;七十五周岁以上的，按五年计算。《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》第4条第1款第9项被抚养人生活费：以死者生前或者残 ...

//www.110.com/ziliao/article-742996.html -了解详情

索要加班费，四点常识你知道吗

了小张要求加班费的诉讼请求。法官释法：《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第九条第一款规定，劳动者主张加班费的，加班费无法得到支持，但劳动者可依法主张延时加班费或法定节假日加班费。核算加班费的工资计算基数不得违反法律规定 2015年1月小李入职某科技公司，双方签订了 ...

//www.110.com/ziliao/article-724543.html -了解详情

上班时受惊吓诱发精神疾病，算不算工伤？

认可，顾秋娣可待实际发生后再行主张。对于顾秋娣主张的休息期工资、单位解除劳动合同补偿费，不是本案的处理范围。顾秋娣主张的其他各项损失，经法院公司存在劳动合同关系，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条第1款的规定，依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤 ...

//www.110.com/ziliao/article-723192.html -了解详情