公司员工在劳动合同期内不准结婚或者生育,如果结婚或者生育就对员工进行罚款,这样的规章制度肯定是违法的。再比如公司作为处罚依据的规章制度劳动者从来就没有见 委员会根据相关的事实和法律依法裁决。 简而言之,公司企业等用人单位有权根据合法有效的内部规章制度或者劳动纪律的规定,对违纪违规的员工进行罚款,罚款的 ...
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像以前一样一起做生意、忙家务等。就这样6年过去了,现在我必须要和丈夫分开了。请问,我还可以要求分割财产吗? 答:首先要纠正你的一个说法,你 情况,同居关系的当事人可以要求分割财产,但只能要求分割当事人在同居期间共同创造或共同合法获取的财产。具体你的情况,你只能要求和你前夫分割自2000年你们离婚之后又 ...
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而确定的,因此,当父母离婚后,也应当经过双方协商后再更改子女的姓名,这样的做法才与《婚姻法》提倡婚姻家庭关系平等的原则相一致。而且,未满10周岁 以上的未成年人系限制民事行为能力人,具备一定的表达自己意愿的能力,所以从维护青少年合法权益的角度出发,在司法实践中,一般会考虑他们的意见。本案中孩子的年龄已 ...
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双方已经都有分手的共同意向,双方对离婚没有过多异议,可以选择协议离婚,因为这样既高效又经济。但事实上,由于缺乏专业人士的把握,协议离婚后又牵扯出其他 离婚案件往往涉及多种法律关系,婚姻法解释(三)又刚刚出台实施,如何维护当事人的合法权益,如何在更高层次上维护社会稳定,构建和谐,创造美好幸福的生活,是 ...
//www.110.com/ziliao/article-313643.html -
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可能造成身体上的疾病,这时需要赔偿么? 这时的答案也是:不需要给。 男女同居的法律后果与合法有效的婚姻关系不同。如果双方办理了结婚登记,则是合法的夫妻 三、曾有人(多数是女性)提出,在双方分手后要求对方给付青春补偿费精神损失费,这样的要求有法律依据么? 这时的答案同样是:不需要给。 相信这个问题大家是 ...
//www.110.com/ziliao/article-310928.html -
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双方已经都有分手的共同意向,双方对离婚没有过多异议,可以选择协议离婚,因为这样既高效又经济。但事实上,由于缺乏专业人士的把握,协议离婚后又牵扯出其他 离婚案件往往涉及多种法律关系,婚姻法解释(三)又刚刚出台实施,如何维护当事人的合法权益,如何在更高层次上维护社会稳定,构建和谐,创造美好幸福的生活,是 ...
//www.110.com/ziliao/article-248989.html -
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双方已经都有分手的共同意向,双方对离婚没有过多异议,可以选择协议离婚,因为这样既高效又经济。但事实上,由于缺乏专业人士的把握,协议离婚后又牵扯出其他 离婚案件往往涉及多种法律关系,婚姻法解释(三)又刚刚出台实施,如何维护当事人的合法权益,如何在更高层次上维护社会稳定,构建和谐,创造美好幸福的生活,是 ...
//www.110.com/ziliao/article-244817.html -
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可能造成身体上的疾病,这时需要赔偿么? 这时的答案也是:不需要给。 男女同居的法律后果与合法有效的婚姻关系不同。如果双方办理了结婚登记,则是合法的夫妻 三、曾有人(多数是女性)提出,在双方分手后要求对方给付青春补偿费精神损失费,这样的要求有法律依据么? 这时的答案同样是:不需要给。 相信这个问题大家是 ...
//www.110.com/ziliao/article-234407.html -
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夫妇同意后,双方签订了收养协议。但未向有关部门办理收养手续。请问,这样收养孩子合法吗? 【评析】 依法生育是公民的法定义务。按我国《人口与计划生育法》的 法律依据。 按我国《收养法》的规定,公民不能随便送养自己的孩子,因为这样会逃避法定抚养义务。只有存在有特殊困难无力抚养子女的情形,生父母才能将子女送 ...
//www.110.com/ziliao/article-221091.html -
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夫妇同意后,双方签订了收养协议。但未向有关部门办理收养手续。请问,这样收养孩子合法吗? 【评析】 依法生育是公民的法定义务。按我国《人口与计划生育法》的 法律依据。 按我国《收养法》的规定,公民不能随便送养自己的孩子,因为这样会逃避法定抚养义务。只有存在有特殊困难无力抚养子女的情形,生父母才能将子女送 ...
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