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小,让外贸企业难以置信的是,自己居然是栽在 熟人的手里。 据中国出口信用保险公司浙江分公司营业部(以下简称浙江信保营业部)相关负责人透露,从去年年底到现在,仅 该工作人员认为,出口企业需熟悉有关法律知识和国际贸易惯例,准确、严谨地订立合同条款。 面对中间商圈套,企业可以加速转型,就拿现在流行的跨境电子 ...
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第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止,按照国家有关工伤保险的规定执行。 2. 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第十 单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 ...
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等5险一金是法定义务。 二、只签订单独的试用期合同违法 司法实践中一些用人单位为了避免与劳动者订立劳动合同,往往在招用劳动者时与劳动者签订一个单独的试用合同 合同的试用期超过本规定第十六条规定期限的,劳动者可以要求变更相应的劳动合同期限,或者要求用人单位对超过的期限,按照非试用期工资标准支付工资。用人 ...
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扩大用人单位的管理权。遇到此类情况时,劳动者往往很被动,甚至对于用人单位单方变更合同内容、故意进行刁难毫无办法,不得不主动辞职。因此,建议在签订劳动合同时,应当 学习和了解一些劳动法律和法规方面的知识,例如合同双方当事人的权利义务,劳动合同订立、履行、变更、终止和解除,劳动保护和保险,法律责任等。 ...
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1、必备理由《劳动合同法》第十一条规定:用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体 集体合同可以避免很多不必要的劳动纠纷。 2、合同内容劳动者的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律、劳动定额、法律法规规定 ...
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了解一些劳动法律和法规方面的知识,例如合同双方当事人的权利义务,劳动合同订立、履行、变更、终止和解除,劳动保护和保险,法律责任等,这样求职者在与 标相关很远。 7、许多私营单位为了达到要挟、控制求职者的目的,常常在签定合同之前要求求职者先交纳一定的上岗抵押金,这样求职者一旦违反约定,其上岗抵押金就会 ...
//www.110.com/ziliao/article-248704.html -了解详情
了解一些劳动法律和法规方面的知识,例如合同双方当事人的权利义务,劳动合同订立、履行、变更、终止和解除,劳动保护和保险,法律责任等,这样求职者在与 标相关很远。 7、许多私营单位为了达到要挟、控制求职者的目的,常常在签定合同之前要求求职者先交纳一定的上岗抵押金,这样求职者一旦违反约定,其上岗抵押金就会 ...
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合同的终止 出现下列情形时,劳动合同终止:(1)劳动合同期满的;(2)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(3)劳动者死亡,或者被人民法院宣告 。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与劳动者订立协议,约定服务期。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者 ...
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对租赁物享有所有权并不是出租人在融资租赁合同中享有的权利,而是订立融资租赁合同的前提,通过买卖合同购得,即使在融资租赁合同终止以后,出租人的身份丧失,作为 指定的地点,由此产生的一切支出,如包装、运输、途中保险等费用均由承租人承担; b. 对于融资租赁合同期满后,租赁物的归属,如果当事人没有约定或约定 ...
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能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由用人单位解除劳动合同的; (9)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同 规定的劳动者应支付经济补偿金。不能因劳动者领取了失业救济金而拒付或克扣经济补偿金,失业保险机构也不得以劳动者领取了经济补偿金为由,停发或减发失业救济金。 ...
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