应根据中国有关法律由有关雇员本人负担并由公司扣缴。nbsp５．９除第５．５条规定的费用外，公司将对下列费用负责：nbsp（ｂ）每一雇员工作服的费用；nbsp（ｄ）按董事会批准的“公司奖励制度”，从职工奖励和福利基金中提取的奖金和福利费用；nbsp５．１０公司依照北京市人民政府１９８６年３月２０日发布 ...
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中外劳务合同（２）nbsp乙方：中国＿＿＿＿公司法定地址：＿＿＿＿（电话、电报挂号、电传）nbsp根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员（翻译、厨师）在＿＿＿＿国工作。具体人数、工程、工龄和月工资见本合同附件（略）。该附件为本合同不可分割的组成部分。nbsp乙方人员出入中国国境 ...
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配备医生一名，男护士一名。超过２００人时，是否增加医务人员，由双方现场代表研究确定。nbsp甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品，包括每人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、安全帽、安全带等。nbsp１．除机票费和准备费全部支付美元外，甲方应支付乙方的其他各项费用，均按８０％美元与２０％ｅｍｓ ...
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在30天和90天之间者发给基本工资60%；超过90天者则不发工资。第十一条nbsp劳保用品甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品，包括每人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、安全帽、安全带等。第十三条nbsp住房和办公用房1.甲方将按下列标准免费提供乙方人员的住房：（1）代表、工程师、总监工每人 ...
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岁的孙大妈推着车在路边行走，突然，一个黑黑瘦瘦的小伙子迎了上来：“大妈，您家需要装修吗？”大妈并没有回答，先是打量了一下小伙子，他穿着满是尘土的工作服，看起来很像是没在劳务市场找到活儿、不得已才四处打听找活计。孙大妈顿生怜爱，告诉小伙子：“我现在不要装修，但可能一年后房子下来会需要。”小伙子一听， ...
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范围：（1）单位支付给劳动者本人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等；（2）劳动保护方面的费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等；（3）按规定未列入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入，如根据国家规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、 ...
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劳动收入不属于工资范围：（1）单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤金救济费、计划生育补贴等；（2）劳动保护方面费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等；（3）按规定未列入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入，如根据国家规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、 ...
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