个体工商户才是《工伤保险条例》所规定的合法用工主体资格。） （二）在承揽合同关系中，承揽人按照定作人的要求完成工作并交付工作成果，由定作人支付 劳动关系。劳动关系的建立表现为两种形式；其一、劳动者与用人单位签订劳动合同，其二、没有签订劳动合同的劳动者与用人单位要形成事实劳动关系。这里规定对事实劳动关系 ...
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公司工作。相关证据显示，当时张某承诺刘某每月工资3000元，但二人并没有签订劳动合同，直至2010年1月刘某辞职。 不过，离开公司前，刘某要求公司为 法院判决公司向刘某支付二倍工资差额3.6万元。 一审判决作出后，双方当事人均没有上诉。张某将3.6万元交到了海淀法院执行局，主动履行了义务。 ■ 开收入 ...
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》第278条规定：隐蔽工程在隐蔽以前，承包人应当通知发包人检查。发包人没有及时检查的，承包人可以顺延工程日期，并有权要求赔偿停工、窝工等损失。 计价方法结算工程款。结算工程款约定不明确，增建或者因解除合同停建的工程等不宜适用合同约定结算工程款，参照签订合同时建设行政主管部门发布的计价方法和计价标准结算 ...
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的恢复，对于已经入住的消费者来说，需要将已经占有的住宅交还给开发商，对于还没有入住的消费者来说，则需要放弃占有即将入住的住宅；开发商则不能再根据合同要求 房款，对于已经收取的部分要退还给消费者；解除合同履行完毕后，双方的财产状态将恢复到签订合同前的状态，买卖合同的解除与履行无须其他人的协助，双方自己 ...
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公司工作。相关证据显示，当时张某承诺刘某每月工资3000元，但二人并没有签订劳动合同，直至2010年1月刘某辞职。 不过，离开公司前，刘某要求公司为 法院判决公司向刘某支付二倍工资差额3.6万元。 一审判决作出后，双方当事人均没有上诉。张某将3.6万元交到了海淀法院执行局，主动履行了义务。 ■ 开收入 ...
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公司工作。相关证据显示，当时张某承诺刘某每月工资3000元，但二人并没有签订劳动合同，直至2010年1月刘某辞职。 不过，离开公司前，刘某要求公司为 法院判决公司向刘某支付二倍工资差额3.6万元。 一审判决作出后，双方当事人均没有上诉。张某将3.6万元交到了海淀法院执行局，主动履行了义务。 ■ 开收入 ...
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个体工商户才是《工伤保险条例》所规定的合法用工主体资格。） （二）在承揽合同关系中，承揽人按照定作人的要求完成工作并交付工作成果，由定作人支付 劳动关系。劳动关系的建立表现为两种形式；其一、劳动者与用人单位签订劳动合同，其二、没有签订劳动合同的劳动者与用人单位要形成事实劳动关系。这里规定对事实劳动关系 ...
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而不是建设工程合同。 二、温某与罗某、邓某之间责任的承担 温某作为建房施工人，其与罗某系合伙关系，虽然双方内部之间没有签订合伙协议，但是可以 及当地生活水平等因素予以确定。 至于房主邓某，因为邓某与罗某之间属于承揽合同关系，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定： ...
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期限至2014年1月31日，到期后一次性归还借款本金和利息。但借款逾期后，被告没有归还本金和利息给原告，原告遂诉至广西河池市南丹县人民法院，要求被告归还借款本金并按 》第五十二条第一款第（五）项违反法律、行政法规的强制性规定的合同无效的规定，原、被告签订的《借款协议》和《借款补充协议》为无效合同。 《 ...
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是录用杨某的决定条件的情况下，其行为尚未构成法律上的欺诈行为，双方签订的劳动合同应为有效。 【评析】 笔者同意第二种意见。本案在劳动者虚假学历这一 的基本情况时，劳动者才负有如实告知的义务。如用人单位不主张该权利，劳动者就没有必要告知。劳动者在简历及入职登记表上对自己学历载明通常比较简单，用人单位对 ...
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