的服务期协议，协议中规定：如果胡先生在培训结束后服务期不满五年即离开公司，需按比例赔偿培训费用5万元，并支付违约金2万元。在接受培训一年半后，他 无效。胡先生的辞职属于违约行为，应当承担相应的违约责任，但不能仅仅因为协议中有此约定就遵照执行，而不问约定本身是否合法。违约金与赔偿金的关系违约金与赔偿金的 ...
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五条规定“下列情况下，不论任何原因造成保险车辆的损失或第三者的经济赔偿责任，保险人均不负责赔偿。（没有驾驶证为项下一）。”而附加险条款之前有一 解释”的规定，因此所做出上述判决，对保险公司极不公平。尽管如此，笔者认为，保险公司也应当反思自己的条款是否真的天衣无缝、无懈可击。2003年之前，各家保险公司 ...
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给付保险金。也就是相当于将有限的大病保障范围扩大到无限，不论所患疾病是否属于保障的大病范围，只要医院证明此人“不久于人世”，就可以申领保险金。而自动 后，将按照新的保险金额、重大疾病和重大手术及范围承担保险责任。”还有的公司条款中规定：“本公司保留提高或降低保险费率之权利”，这实际上是对客户权益造成 ...
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并没有为他人谋取利益的，则不成立受贿罪。同时认为，为他人谋取的利益是否已经实现，不影响受贿罪的成立。最高人民法院、最高人民检察院1989年《关于执行〈 律师事务所，依法自立开展律师业务，以该律师事务所的全部资产对其债务承担责任。同时，本法第163条也进一步规定：国有公司、企业中从事公务的人员和国有公司 ...
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的服务期协议，协议中规定：如果胡先生在培训结束后服务期不满五年即离开公司，需按比例赔偿培训费用5万元，并支付违约金2万元。在接受培训一年半后，他 它们都是违反劳动合同所应当承担的责任；承担违约金和赔偿金的主观要件都是劳动者有过错，客观要件都是劳动者有违约事实区别：（1）是否写进合同。违约金是一方当事人 ...
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单方面解除职工的劳动合同？单位单方解除合同，需要履行哪些法定程序？案例1中保险公司解除董某劳动合同的程序合法吗？●用人单位解除职工劳动合同，在哪些情况下应 、培训费和经济损失？如杨小姐还在试用期内，又是否该赔？哪些情况下，职工可以辞职而不必承担违约赔偿责任？●有固定期限的劳动合同期满终止，用人单位是否 ...
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手续后才能生效，那么，办理股权变更工商登记的事实依据便不足了。 二、有限责任公司股东转让股权，未办理工商和(或)股东名册变更登记手续，对当事人的权益有何 法律效力?对当事人的权益又有何影响呢?如前所述，在无特别约定的情况下，无论公司是否设置有股东名册，股东转让出资未在股东名册上进行登记的，不影响股权 ...
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2、 房屋权利人，以确保与房屋权利人或者其他由权利人签署租赁合同。 3、 房屋是否已经存有租赁登记信息，若已经存有租赁登记信息的，导致新租赁合同无法办理 。 6.乙方必须爱护商铺设备，在租赁期间如损坏所租赁商铺设备，必须承担修复或赔偿责任。 7.乙方必须遵守甲方的店堂纪律，端正经营态度，文明经商，礼貌 ...
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没有必要返还的应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所受的损失，双方都有过错的，应当各自承担相应的责任)。 3、调查合作方的商业信誉和履约能力。 日。请大家指出这张收据的缺陷。(遗漏的相关信息：相对应的合同;款项是否已经支付;公司的公章)。经营过程中如果对方要求先出发票并挂帐，应当让对方出具收条 ...
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; (2)投保人故意不履行如实告知义务的，保险公司对于保险合同解除前发生的保险事故，不承担赔偿或者给付保险金的责任，并不退还保险费; (3)投保人因过失未履行如实 法律后果，减少投保人的主观故意或过失导致的违反如实告知义务。其次，保险公司要切实加强从业队伍的建设，完善分配机制，进行综合考核而不是单一的 ...
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