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应予以支持。 【观点分析】 (一)六十岁以上的人劳动收入法律保护。 我国有关法律规定劳动者退休年龄为男60周岁、女50周岁(女干部55周岁),因此, ,维持生活来源,如果不幸出了交通事故,因治疗和养伤耽误了其劳动时间,必然实际导致其收入减少,如果以其超过60周岁而不支持误工费,不仅与案件实际不相符合 ...
//www.110.com/ziliao/article-723993.html -了解详情
应予以支持。 【观点分析】 (一)六十岁以上的人劳动收入法律保护。 我国有关法律规定劳动者退休年龄为男60周岁、女50周岁(女干部55周岁),因此, ,维持生活来源,如果不幸出了交通事故,因治疗和养伤耽误了其劳动时间,必然实际导致其收入减少,如果以其超过60周岁而不支持误工费,不仅与案件实际不相符合 ...
//www.110.com/ziliao/article-689346.html -了解详情
和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》的规定,国家法定的企业职工退休年龄是男性年满60周岁,女性年满55周岁。本案 经济来源的主力,交通事故的发生影响了其正常的收入,且客观上姜某住院治疗十几天,确实造成了其误工损失,法院应当支持姜某要求给付误工费的诉讼请求。 ...
//www.110.com/ziliao/article-298604.html -了解详情
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