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行政部门根据本市上年度职工月平均工资和最低工资标准进行调整。第二十九条职工工伤涉及其他民事伤害赔偿的,伤害赔偿总额低于工伤保险待遇的,由工伤保险基金补足差额部分,其待遇不得重复享受。中华英才实验室职工或者其直系亲属获得赔偿后,应当偿还工伤保险基金或者用人单位已经垫付的费用。第三十条享受工伤保险 ...
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种人身保险,而且可以根据约定得到规定的多重保险金。 四是投保后,受到他人伤害可获得双向赔偿。中国人民银行《 关于医疗费用重复给付问题的答复》规定:如果在意外伤害医疗 条的规定,因第三人造成工伤的职工或其近亲属,从第三人处获得民事赔偿后,可以按照《工伤保险条例》第37条的规定,向工伤保险机构申请工伤保险 ...
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、多倍甚至十倍。 主要有以下五种: 一是购买不符合食品安全标准食品后,消费者可获得十倍赔偿。《食品安全法》第96条规定:违反本法规定,造成人身、财产 ,从第三人处获得民事赔偿后,可以按照《工伤保险条例》第37条的规定,向工伤保险机构申请工伤保险待遇补偿。 五是投保后,受到他人伤害可获得双向赔偿。中国 ...
//www.110.com/ziliao/article-297970.html -了解详情
、多倍甚至十倍。 主要有以下五种: 一是购买不符合食品安全标准食品后,消费者可获得十倍赔偿。《食品安全法》第96条规定:违反本法规定,造成人身、财产 ,从第三人处获得民事赔偿后,可以按照《工伤保险条例》第37条的规定,向工伤保险机构申请工伤保险待遇补偿。 五是投保后,受到他人伤害可获得双向赔偿。中国 ...
//www.110.com/ziliao/article-227853.html -了解详情
种人身保险,而且可以根据约定得到规定的多重保险金。 四是投保后,受到他人伤害可获得双向赔偿。中国人民银行《 关于医疗费用重复给付问题的答复》规定:如果在意外伤害医疗 条的规定,因第三人造成工伤的职工或其近亲属,从第三人处获得民事赔偿后,可以按照《工伤保险条例》第37条的规定,向工伤保险机构申请工伤保险 ...
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证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。 我国民事诉讼法规定,当事人对自己提出的主张有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据 、社保基金结算单、护理人员工资证明等,证明当事人身体受到伤害所遭受的物质损失及赔偿范围、赔偿标准。 此外,当事人一般缺乏必要的法律知识和诉讼经验, ...
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一、交通事故精神损害抚慰金的赔偿 精神损害赔偿标准 精神损害是一种外人无法计量的无形伤害,对于精神损害的大小和程度一般无法用物质尺度来衡量,因此 精神抚慰金(其他法律法规有明确规定的)。(参照赔偿解释第九条) (三)司法实践中,刑事附带民事诉讼中的精神损害赔偿法院不予支持。 (四)精神损害抚慰金原则上 ...
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的安全义务,为雇员受到伤害时候,对于雇主违约责任请求权的基础。 侵权行为说:雇主对于雇员在完成受雇工作中所受到损害承担的民事责任,是一种侵权 、经济补偿和职业康复,不能使受害人全部损失得到补偿(如标准固定,不包括精神损失等),所以只是工伤损害赔偿的主要部分。 各国(地区)工会运动、社会哲学以及经济发展 ...
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规定的条件下,我们只能从相关的法律及司法解释中寻找其依据与理由;同时,在民事损害赔偿的法律关系中如何把握错责自负原则,也需要我们对之进行认真研究,因为这 都是属于同一性质即因一方同其他人产生两性关系导致双方的感情破裂与伤害。因此,法院在确定其赔偿额时不应有轻重之分,除非有其他法定例外的情形与事实。 ...
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标准 1.适用于除法律、法规已明确规定适用其他有关鉴定标准以外的所有涉及人身损害赔偿的案件; 2.2004年12月31日前发生的案件,如尚未作出残疾程度鉴定 标准(试行)》,已作出残疾程度鉴定的,仍适用原规定; 3.刑事附带民事案件有关受害人是否鉴定残疾程度由审判组织决定;是否构成严重残疾的鉴定,仍按 ...
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