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,违约方已作出不适当履行。因为在这种情况下,不适当履行对守约方没有任何意义 ,因此只有赋予合同解除有溯及力才能使不当履行重返违约方,这样才更有利于保护 原状。比如劳务合同,对于已经支付劳务,很难用同样劳动者和同质量劳务返还。 第 3 页 第三,解除为了保护交易第三方利益合同。如委托合同,如果 ...
//www.110.com/ziliao/article-783211.html -了解详情
劳动合同法有效保护劳动者权益,有利于企业长期发展。对于一个守法、有诚信、有创新力企业来讲,不会增加企业成本,反而会有利于为这样企业创造一个公平竞争 更加有力法律保障。 当然,对于违法用工企业来说,劳动合同法出台规范了企业用工,并增加了违法用工代价,从这个意义上说,可能是增大了企业成本。 ...
//www.110.com/ziliao/article-776123.html -了解详情
劳动合同法有效保护劳动者权益,有利于企业长期发展。对于一个守法、有诚信、有创新力企业来讲,不会增加企业成本,反而会有利于为这样企业创造一个公平竞争 更加有力法律保障。 当然,对于违法用工企业来说,劳动合同法出台规范了企业用工,并增加了违法用工代价,从这个意义上说,可能是增大了企业成本。 ...
//www.110.com/ziliao/article-744245.html -了解详情
劳动合同法有效保护劳动者权益,有利于企业长期发展。对于一个守法、有诚信、有创新力企业来讲,不会增加企业成本,反而会有利于为这样企业创造一个公平竞争 更加有力法律保障。 当然,对于违法用工企业来说,劳动合同法出台规范了企业用工,并增加了违法用工代价,从这个意义上说,可能是增大了企业成本。 ...
//www.110.com/ziliao/article-247857.html -了解详情
劳动合同法有效保护劳动者权益,有利于企业长期发展。对于一个守法、有诚信、有创新力企业来讲,不会增加企业成本,反而会有利于为这样企业创造一个公平竞争 更加有力法律保障。 当然,对于违法用工企业来说,劳动合同法出台规范了企业用工,并增加了违法用工代价,从这个意义上说,可能是增大了企业成本。 ...
//www.110.com/ziliao/article-204251.html -了解详情
,违约方已作出不适当履行。因为在这种情况下,不适当履行对守约方没有任何意义 ,因此只有赋予合同解除有溯及力才能使不当履行重返违约方,这样才更有利于保护 恢复原状。比如劳务合同,对于已经支付劳务,很难用同样劳动者和同质量劳务返还。 第三,解除为了保护交易第三方利益合同。如委托合同,如果委托合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-182372.html -了解详情
有抽逃资本等情况出现。 (二)公司资产、负债以及所有者权益等问题 在决定购买公司时,要关注公司资产构成结构、股权配置、资产担保、不良资产等情况。 诉讼风险方面,收购方需要重点关注以下几个方面风险: 第一、目标公司是否合法地与其原有劳动者签订和有效劳动合同,是否足额以及按时给员工缴纳了社会保险, ...
//www.110.com/ziliao/article-858686.html -了解详情
近亲属尽快获得工伤保险待遇。 三、本案现实意义 本案为停工留薪期内因工伤死亡职工近亲属申请工亡待遇提供了法定路径选择,即认定工伤后,在停工留薪期 能力鉴定委员会申请疾病与工伤关联确认,一旦确认存在关联性,疾病直接纳入工亡处理,这样就能在最短时间内最大限度地保护劳动者合法权益,减少诉累。...
//www.110.com/ziliao/article-719469.html -了解详情
近亲属尽快获得工伤保险待遇。 三、本案现实意义 本案为停工留薪期内因工伤死亡职工近亲属申请工亡待遇提供了法定路径选择,即认定工伤后,在停工留薪期 能力鉴定委员会申请疾病与工伤关联确认,一旦确认存在关联性,疾病直接纳入工亡处理,这样就能在最短时间内最大限度地保护劳动者合法权益,减少诉累。...
//www.110.com/ziliao/article-719109.html -了解详情
进行冲抵,就不应该实行冲抵,采此做法也符合国家这几年来一直大力提倡保护劳动者合法权益方针和政策;而另一方则认为:损益相抵原则作为一项普遍计赔规则,应得 述非其关注重点,片面强调和夸大上述特点在处理因第三人侵权而造成工伤事故中并无实际意义,工伤补偿最大特点即是其补偿性,在第三人侵权情况下,仅 ...
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