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关于认定工伤及赔偿的常见问题
共和国劳动法〉若干条文的说明》第2条中规定,本法的适用范围排除了
公务员
和比照实行
公务员
制度的事业组织和社会的工作人员,以及农业劳动者、现役军人和家庭保姆等 第15条的规定,明确了工伤认定的主体应当是
单位
的职工。 所谓
单位
职工,是指依法办理招工录用手续,
与
用人
单位
签订劳动合同,双方建立劳动关系,或
与
用人
...
//www.110.com/ziliao/article-859590.html -
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行政裁决和行政制裁有什么区别
工资,或者解除劳动合同后未依法给予劳动者经济补偿而
发生
的
纠纷
。如《劳动法》第91条规定:
用人
单位
有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令 。 5,职能分离原则。行政机关对有关行政相对人权利义务问题作出决定,调查
与
作出裁决的职能实行分离。即负责调查的
公务员
不能参与行政裁决,负责裁决的
公务员
...
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公务员与用人单位发生纠纷
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