六十日的仲裁时效和十五日的诉讼时效问题是劳动争议案件的常见问题，并且由于缺乏明确的法律规定或司法解释，造成司法实践中的混乱，往往基于同样的理由， 构成工伤直接做出认定并做出实体判决。理由如下：工伤认定及伤残等级评定应当由劳动保障行政部门依照法定程序办理，人民法院行使的是审判权，如果法院径行认定职工属于 ...
//www.110.com/ziliao/article-112226.html -了解详情
不得超过二年。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》对竞业限制进行了补充规定。根据该司法解释，双方若对竞业限制的补偿 一中院法官从企业和劳动者的不同角度，提出以下四点建议： 一、企业应完善劳动规章制度、规范用工管理，对于直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定，应进行公 ...
//www.110.com/ziliao/article-716287.html -了解详情
，裁决书涉及对多个事由多个人裁决的，当事人提起诉讼，人民法院应当如何受理案件 无论是民事诉讼，还是行政诉讼，当事人提起诉讼都必须符合法律关于起诉须有具体的 在什么情况下不予受理 对于劳动争议案件仲裁机构不受理，人民法院可否直接受理的问题，法律未作规定，最高人民法院也无具体的司法解释。作为一个研讨题目， ...
//www.110.com/ziliao/article-165424.html -了解详情
处理条例》第2条的规定：本条例适用于中华人民共和国境内的企业与职工之间下列劳动争议： （一）因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议 四）法律、法规规定应当依照本条例处理的其他劳动争议。 之后的司法解释采取概括性的规定，根据《劳动争议案件适用法律解释》第1条的规定：劳动者与用人单位之间 ...
//www.110.com/ziliao/article-176350.html -了解详情
法规对此规定得非常清楚。社会保险行政部门在依法行使上述职权时，自然要对有关劳动合同及其效力进行必要审查。劳动者对于上述机关的行政决定或者行政不作为可以通过 受理问题，统一立案范围，最高人民法院10年来相继出台了3个劳动争议案件处理的司法解释，对此作了相应规定。对于劳动者请求用人单位补缴社会保险费的纠纷 ...
//www.110.com/ziliao/article-725049.html -了解详情
，应当以营业执照上登记的字号为当事人，但应同时注明该字号业主的自然情况；该司法解释第七条第五项规定，个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷，不属于劳动争议。因此，审理涉及个体经营者的相关纠纷，首先应当注意甄别该纠纷是否属于劳动争议案件。倾向性意见是，如果个体经营者未经工商注册登记为个体工商户，则不宜将该纠纷 ...
//www.110.com/ziliao/article-494582.html -了解详情
仲裁工作若干问题的处理意见》[苏劳〔1999〕97号]第1条规定： 目前劳动行政部门对受理劳动者工伤申诉没有时效规定。如劳动者与用人单位因工伤认定及可否享受 劳动合同期间知道权利被侵害而没有提起争议的前提下所作的司法解释。2006年《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第一条第(二)款： ...
//www.110.com/ziliao/article-777504.html -了解详情
或应当知道其权利被侵害之日不应从侵权行为终结之日起计算。 由于这个解释是劳动部办公厅所发出的，而劳动部办公厅没有法律解释权，因此《条例复函》只是一 22日最高人民法院审判委员会通过《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释[2001]14号，下称《劳动争议解释》)。该司法解释第三条规定，劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-177871.html -了解详情
仲裁工作若干问题的处理意见》[苏劳〔1999〕97号]第1条规定： 目前劳动行政部门对受理劳动者工伤申诉没有时效规定。如劳动者与用人单位因工伤认定及可否享受 劳动合同期间知道权利被侵害而没有提起争议的前提下所作的司法解释。2006年《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第一条第(二)款： ...
//www.110.com/ziliao/article-176209.html -了解详情
委员会申请仲裁未被受理，后起诉至重庆市渝北区人民法院，要求与腾辉重庆分公司解除劳动关系，并要求支付医疗费、护理费、伤残补助金、鉴定费等费用。腾辉重庆分公司 特殊法优于一般法的适用原则指引下，在劳动争议案件管辖权确定时，应遵循相关法律及司法解释的专门规定。 3.劳动合同中的约定管辖条款无效 对于一般民商 ...
//www.110.com/ziliao/article-727243.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务