情况。nbsp第三十二条公司发生职工因工伤亡事故或其他危及职工劳动安全的重大事故，应及时通知工会。工会有权参与调查和提出处理建议。nbsp第三十三条公司 修改本合同。经双方协商同意后，进行修改。修改后的条款，作为本合同附件执行与本合同具有同等效力。未经双方同意，任何一方无权变更本合同。nbsp第四十七 ...
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却只在合同中明确各类商品的总价款，而不确定具体每种商品的单价，一旦合同部分履行后发生争议，就难以确定尚未履行的部分商品的价款。 第三招 在合同中明确违约金 内容。不要签义务多、责任重、权利少这类一边倒的合同，例如合同只规定我方违约要如何处理而无对方违约如何处理的内容。同样，也不要签订权利多、义务少的、 ...
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劳动保护作了较为特殊的规定。如果用人单位不当解除与三期内女职工的劳动合同，应当如何处理的问题，我国的法律也做了明确的规定。 根据《劳动合同法》第四十 能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。需要解除 ...
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。 22、劳动者与用人单位签订劳动合同后，被该用人单位派往其他单位工作，发生争议时如何处理? 劳动者虽在被派往单位工作，应认定其与签订劳动 支持。 35、劳动者要求仲裁委裁决或法院判决与用人单位签订书面劳动合同的，如何处理? 订立书面劳动合同需要当事人意思表示一致，由劳动者与用人单位平等协商，以确定 ...
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一、用人单位不签订劳动合同。 用人单位不给签订劳动合同如何处理？ 劳动合同法》第十条规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立 仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 第二十七条 ...
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，笔者同意第一种观点，刑事判决不影响本案民事合同的处理。骗取贷款罪成立后，所涉及的合同属于可变更可撤销的合同，而非当然无效。 一、刑事犯罪成立并不必然 弥补已经发生的损害的机能，其范围以已经发生的损害的程度为基础，因而责任与损害赔偿数额必须相对应；而作为刑事责任的刑法是对犯罪人及其行为的否定，刑事责任 ...
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可以有形地表现所载内容的形式。 ▌3、合同没有约定的事项怎么处理? 《合同法》第61条规定，合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点 (1)造成对方人身伤害的;(2)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。1301 因为格式条款发生争议如何解释格式合同? 《合同法》第41条规定，对格式条款的理解 ...
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的合同，受欺诈、受胁迫的一方有权要求撤销或变更；（四）情势变更，合同成立以后客观情况发生了当事人在订立合同时无法预见的、非不可抗力造成的不属于商业风险的 明确表示或者以自己的行为放弃撤销权。 （五）合同被认定无效或者被撤销后的处理。合同无效或者撤销后，将给合同双方带来重大影响。因为，按照法律无效的合同 ...
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保险人责任免除条款明确说明的，该条款有效吗？保险合同中规定有关于保险人责任免除条款的，保险人在订立保险合同时应当向投保人明确说明，未明确说明的， 投保人和保险人经协商同意，可以变更保险合同的有关内容。nbsp保险事故发生后，投保人应当如何处理？保险事故发生后，依照保险合同请求保险人赔偿或者给付保险金时 ...
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责任与合同双方的义务和责任相对立。合同订立后，双方应该严格履行合同约定的义务，否则要承担相应的违约责任。对于纠纷的处理方式，可以约定向当地建筑装饰协会请求 或设计变更，不可抗力及甲方同意工期顺延的情况，工期相应顺延，双方均不承担责任；因装修公司未按期完成的工期顺延，由其承担责任；因市民的原因发生的返工 ...
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