并建立医疗卫生专家库。劳动能力鉴定委员会办事机构由同级劳动保障行政部门负责管理。四川省劳动能力鉴定工作规程由省劳动保障厅会同有关部门制订，劳动能力鉴定收费标准由 1月1日起以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，按规定标准计发生活护理费，所需资金按原支付渠道解决。十、职工上下班途中受到交通机动车事故伤害 ...
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国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15天。（根据《四川省人口与计划生育条例》相关规定）*陕西省实行晚育的，增加产假十五天，同时给予男方护理假十 。产假期间的生育生活津贴按照相关规定计发。《劳动法》第50条和《工资支付暂行规定》第15条都规定，不得克扣和无故拖欠劳动者工资。而本案中，该厂却从 ...
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，缴纳工伤保险费。对遭受工伤伤害的农民工，应严格按照规定进行医疗救治、工伤认定、劳动能力鉴定和相关工伤保险待遇支付。各级社会保险经办机构应按照《通知》要求，做好农民工的 时的年龄之差（不满一年的按照一年计算），以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算：一级伤残，每满一年发给3.3个月；二级伤残，每满一 ...
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原告罗世强的其他诉讼请求。被告不服在法定期限内向宜宾市中级人民法院提起上诉，四川省江安县中级人民法院于2015年8月21日作出（2015）宜终字第308 的，职工发生工伤的，由该用人单位依照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中原告起诉请求一次性医疗补助金及一次性伤残赔偿金不属于 ...
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，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的， 的规定，原告应当享受的一次性伤残补助金为24453元(1881元/月13个月)。关于原告请求的一次性工伤医疗补助金32230元及一次性伤残就业补助金83798元，依据《四川省 ...
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又进行了劳动能力鉴定，等级为8级。受伤过后产生的医疗费用、护理费用均由公司支付，出院时我提出解除劳动合同，单位表示同意。请问：我应享受哪些工伤待遇? 就 、十二、九、六个月的本企业上一年职工月平均工资。 四川省人民政府关于贯彻《工伤保险条例》的实施意见规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残，劳动合同 ...
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、诊疗项目和医疗服务设施项目规定的，由生育保险基金支付，职工个人不必负担。按照规定，职工的保险费由企业以职工本人上一年月平均工资之和为缴费基数，以0. 保险金极有可能使企业在用工方面的性别倾向性更明显，女性就业就多了一道门槛。”四川省社科院一位专家表示，“现在不上‘三险一金’的企业还大有人在呢，在国内 ...
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入围后再付2.5万元以及入职后再支付一年工资同等金额。杨晓芳向李老师提供了个人报考信息和照片，由李老师通过四川省人事考试网填报了雅安市雨城区乡镇 的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 代替他人或者让他人代替自己参加第一款规定的考试的，处拘役或者管制，并处或者单处罚金。代替考试罪的定性要注意三点 ...
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且承诺自愿要求公司不为本人在就职期间购买社会保险，并同意接受公司给予的补贴。这样的承诺合法有效吗?近日，四川省成都市锦江区人民法院审结这起劳动争议案，法院认为原告某药业公司未与被告徐某签订劳动合同违反了法律规定，应向徐某每月支付二倍的工资及经济补偿金，故判决药业公司支付 ...
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她减免了一半学费。泸州：探访陈易之家10月29日，记者来到了陈易位于四川省泸州的家。自从母亲去世后，处于风暴中心的女孩完全断绝与外界的联系，她由 如果有医院或者专家看到我**的惨状，能不要钱给**手术；或者有企业什么的，帮**支付手术费，我毕业以后可以为那个企业工作还钱。记者：这么说你最初没打算让网友 ...
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