的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。这一规定对以完成一定工作为期限劳动合同的含义和订立作了明确规定。 以 采取这种劳动合同方式，招用订立短期劳动合同的劳动者。需要注意的是，以完成一定工作为期限的劳动合同同样要在用人单位和劳动者协商一致的情况下才能订立；而且 ...
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完成作为单位工作任务的技术成果的个人不包括仅提供资金、设备、材料、试验条件的人员，进行组织管理的人员，协助绘制图纸、整理资料、翻译文献等辅助服务 使用、转让单位的职务成果，是侵犯单位技术权益的侵权行为。虽然个人对于作为单位工作任务完成的技术成果不享有财产权利，但是，根据法律的规定，单位还应当根据使用 ...
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职务作品的规定中的工作任务，是指公民在该法人或者该组织中应当履行的职责。 ...
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职务作品的规定中的工作任务，是指公民在该法人或者该组织中应当履行的职责。...
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员工何某的用工关系要求其以作为的方式来否定该外观。首先，用工单位需对工作人员的选任、指挥、监督过错承担责任。该酒店作为公共场所，其应当形成相应的制定、 KTV与他人发生纠纷时，酒店经营者必须以及时制止纠纷的作为方式来否定员工系执行工作任务的外观表象。 第三，该酒店未履行其否定外观表象的作为义务。首先， ...
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申请，当地人保部门认为吴某乘坐同事电动车到仓库吃饭途中发生交通事故死亡，属从事收尾性工作受到事故伤害，从而依据《工伤保险条例》第十四条第（二）项规定认定吴某 及周边地区推销货物，其回作为住处的仓库只是回去吃饭而已，并没有另外其他商店交代的工作任务。虽然吴某与商店的劳动关系是包吃包住型的，但是吃与住属于 ...
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申请，当地人保部门认为吴某乘坐同事电动车到仓库吃饭途中发生交通事故死亡，属从事收尾性工作受到事故伤害，从而依据《工伤保险条例》第十四条第（二）项规定认定吴某 及周边地区推销货物，其回作为住处的仓库只是回去吃饭而已，并没有另外其他商店交代的工作任务。虽然吴某与商店的劳动关系是包吃包住型的，但是吃与住属于 ...
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的要求就法律规范如何具体执行采取相应的措施，制定具体的实施办法。建立有关内部的工作制度、开展执法人员的培训考核、明确执法的目标责任等等，都是法律、法规、 执法监督工作就没有理由不将监督抽象行政行为作为一项重要的工作任务。二是既要监督行政机关的作为行政行为，也要监督行政机关的不作为行政行为。行政执法机关 ...
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的要求就法律规范如何具体执行采取相应的措施，制定具体的实施办法。建立有关内部的工作制度、开展执法人员的培训考核、明确执法的目标责任等等，都是法律、法规、 执法监督工作就没有理由不将监督抽象行政行为作为一项重要的工作任务。二是既要监督行政机关的作为行政行为，也要监督行政机关的不作为行政行为。行政执法机关 ...
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的要求就法律规范如何具体执行采取相应的措施，制定具体的实施办法。建立有关内部的工作制度、开展执法人员的培训考核、明确执法的目标责任等等，都是法律、法规、 执法监督工作就没有理由不将监督抽象行政行为作为一项重要的工作任务。二是既要监督行政机关的作为行政行为，也要监督行政机关的不作为行政行为。行政执法机关 ...
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