证实黄某是某镇小学教师，在工作时间和工作岗位突发疾病经抢救无效死亡。人社局经审核调查，于2012年5月14日作出不予认定工伤决定书。为此，赵某不服向某县 情况告知校长，并在校长室床上休息了约10分钟，后请假回家。身体不适是疾病突发的先期症状，疾病的加重是一个持续的过程，先请假回家休息符合常理。黄某正是 ...
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龙口西路天信大厦门口。按照律师说法，保安劝架是职责所在，其后死亡应属工伤。然而事发已近一个月，欧阳亚泽的家人表示，由于拿不到其与供职单位的劳动 广东匡鼎律师事务所主任赵绍华律师表示，员工在工作场所因工作原因受伤或死亡属于工伤，因突发疾病在离岗48小时内抢救无效的则视同工伤。 赵绍华指出，根据劳动合同法 ...
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《行政复议决定书》，认定杨兴无是在静校情况检查完毕后，在学校羽毛球场与同事准备打羽毛球时突发疾病死亡，其死亡不符合《工伤保险条例》第十五条第（一）项 然而杨兴无从旧教学楼下来看到唐某、程某、甘某在学校进行羽毛球活动时，说参加一个，并随即脱下衣服拿起羽毛球拍准备打羽毛球时，杨兴无已参与其中，此时杨兴无已 ...
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，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，可视同工伤，依法享受工伤保险待遇。 案例：在办公室晕倒，一周后在医院死亡 2008年 后死亡或办理其他事情后死亡的情形。 本案中，王质彬在办公室昏倒，符合在工作时间和工作岗位的要求，但他是在昏迷一个星期后才死亡的，超出了经48 ...
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视同工作场所。 李某在单位外派期间，在早晨发病后抢救无效死亡，属于因工作原因突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡，符合应当视为工伤的情形。 因此，法院认定，被告人 将工作地点仅理解工作场所，进而将休息场所排除在外。 本案还有一个值得关注的地方，那就是李某的死亡不属于《工伤保险条例》第十六条规定的几种不 ...
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期间六年，受益人为胡某。2015年，胡某遭邻居掌掴一巴掌后死亡，保险公司按照疾病身故标准赔偿。胡某家人诉至法院，主张按意外身故标准赔偿，要求被告 ，被保险人相关亲属没有及时报险，且向保险公司申请理赔已是被保险人死亡后一个月。他强调，被保险人死亡原因不能明确，原告方应承担举证不能的责任。 接下来，审判长 ...
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脑中风是指因脑血管的突发病变，导致脑血管出血、脑血栓形成和脑栓塞、脑梗塞致永久性神经机能障碍者。所谓永久性神经机能障碍，是指事故发生6个月后，经保险人认可的医疗 ，两个肾都失去了才符合。但是如果两个肾都失去了，也就意味着被保险人死亡，重大疾病险也就失去了意义。大病险第三宗罪：虚假保险责任很多保险公司在 ...
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增加，因此对一心想多挣些钱的文某来说，加班成了家常便饭。赶上高峰期，一个月里只有四天不加班，周六、周日也基本处于工作状态。到了2016年11月 报端，且呈增多趋势。根据我国工伤保险条例，如果劳动者是在工作时间和工作岗位突发疾病死亡可认定为工伤或者视同工伤。但是像文某这种情形，即如果劳动者是在下班后猝死 ...
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，父亲按合同约定交纳了前3年保费共计21747元。 然而，2012年8月，小明父亲不幸突发疾病去世。小明祖父(62岁)多次找保险公司要求退还保费未果，将 实践中，在保险合同履行期间，如果一方当事人死亡，一般情况下应当由其继承人继续履行合同。本案中，小明父亲去世后，保险合同的效力可能出现两个结果:如果小 ...
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表现为一个法定的劳动关系与一个事实劳动关系并存。这种劳动关系不仅不利于劳动管理，而且还潜伏着大量的劳动争议。 2008年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动 之一的，应当视同为工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。【两个条件须同时具备：工作时间 和工作岗位： ...
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