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公司
依无效制度扣薪,倒赔员工12万
根据
不
合法的管理制度扣除其当月绩效
工资
5000元,且未按其全额
工资
缴纳社保费用,故向
公司
提出
辞职
。 企业列举民主程序 否认制度违法指责 2015年10月,王诩 ,并不是法律的强制规定。因此,只要
不
违反法律规定和劳动
合同
的约定,
公司
完全有权自主决定忠诚服务基金的发放方式,
公司
不
给
已离职的王诩发放忠诚服务 ...
//www.110.com/ziliao/article-722271.html -
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关联企业以内部调动避签无固定期
合同
属侵权
大企业,各方面的关系多,我只是个普通劳动者,胳膊拧不过大腿,万一这官司打
不
赢
怎么办
? 得知工会有免费的法律援肋服务后,她来到北京市总工会法律服务中心申请法援。 1月25日与她存在劳动关系,但她因为与那两家
公司
的社保问题而主动
辞职
,我单位
不
同意支付解除劳动
合同
经济补偿。 周溪茜反驳说:虽然三家
公司
是独立 ...
//www.110.com/ziliao/article-721897.html -
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没合同辞职公司不给发工资...
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