60周岁）；（五）近5年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或财政机关、证监会等主管部门的行政处罚；（六）近3年内年检合格。第二十五条董事长 三十一条事务所研究决定有关员工工资、福利、劳动保护、社会保险等涉及职工切身利益的问题，应当事先听取事务所员工的意见，并邀请职工代表列席有关会议。第三十二条 ...
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符合以下条件：1.在事务所专职执业；2.成为合伙人前3年内没有因为执业行为受到行政处罚；3.有取得相应执业资格后最近连续5年从事相关工作的经验；4.该类 十八条事务所研究决定有关员工工资、福利、劳动保护、社会保险等涉及职工切身利益的问题，应当事先听取事务所员工的意见，并邀请职工代表列席有关会议。第八十 ...
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在60周岁以内；（五）以往3周年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或主管财政机关的行政处罚；（六）在注册地连续居住一年以上。第二十七条经合伙人 事务所只剩一名合伙人；（四）事务所执业许可证被依法吊销；（五）出现法律、行政法规规定的事务所解散的其他原因。第五十三条事务所解散后应当进行清算，并依法 ...
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合同的签署及履行情况、资金运用情况和盈亏情况。公司遇有重大诉讼、仲裁或行政处罚等类似事件时，总经理应及时向董事会、监事会报告。总经理应当保证其相关报告 工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险、解聘或开除员工等涉及员工切身利益的问题时，应当事先听取公司工会或职代会的意见。第二节副总经理职权第十七条 ...
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在60周岁以内；（五）以往3周年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或主管财政机关的行政处罚；（六）在注册地连续居住一年以上。第二十七条经合伙人 事务所只剩一名合伙人；（四）事务所执业许可证被依法吊销；（五）出现法律、行政法规规定的事务所解散的其他原因。第五十三条事务所解散后应当进行清算，并依法 ...
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在60周岁以内；?（五）以往3周年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或主管财政机关的行政处罚；?（六）在注册地连续居住一年以上。? 第二十七条经 只剩一名合伙人；?（四）事务所执业许可证被依法吊销；?（五）出现法律、行政法规规定的事务所解散的其他原因。? 第五十三条事务所解散后应当进行清算，并 ...
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、离岗退养）；（四）以往3周年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或主管财政机关的行政处罚；（五）在注册地连续居住一年以上。第二十七条经合伙人 ）事务所只剩一名合伙人；（四）事务所执业许可证被依法吊销。（五）出现法律、行政法规规定的合伙事务所解散的其他原因。第五十三条事务所解散后应当进行清算，并 ...
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、离岗退养）；（四）以往3周年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或主管财政机关的行政处罚；（五）在注册地连续居住一年以上。第二十七条经合伙人 ）事务所只剩一名合伙人；（四）事务所执业许可证被依法吊销。（五）出现法律、行政法规规定的合伙事务所解散的其他原因。第五十三条事务所解散后应当进行清算，并 ...
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、离岗退养）；（四）以往3周年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或主管财政机关的行政处罚；（五）在注册地连续居住一年以上。 第二十七条经 事务所只剩一名合伙人；（四）事务所执业许可证被依法吊销。（五）出现法律、行政法规规定的合伙事务所解散的其他原因。 第五十三条事务所解散后应当进行清算，并通知 ...
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解释和说明。（2）程序性。大会召集人可以对基金份额持有人的提案涉及的程序性问题作出决定。如将其提案进行分拆或合并表决，需征得原提案人同意；原 管理人及其董事、总经理及其他高级管理人员、基金经理受到严重行政处罚，基金托管人及其基金托管部门负责人受到严重行政处罚；14、重大关联交易事项；15、基金收益分配 ...
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