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的工资报酬选择以下 条款确定: A、乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为元。B、甲方对 工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。C、甲方实行计件工资制,确定乙方的劳动定额应当是本单位 ...
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___________元。(三)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择确定___________条款:A.乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为___________元。B.甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方 ...
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财政机关提交变更文件的复制件。第四条企业应当建立健全财务管理制度,完善内部经济责任制,严格执行国家规定的各项财务开支范围和标准,如实反映企业财务状况 其依法可以支配的资产投入企业形成的资本金。个人资本金为社会个人或者本企业内部职工以个人合法财产投入企业形成的资本金。外商资本金为外国投资者以及我国香港、 ...
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为每月________元。(三)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择确定________条款:A.乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为________元。B.甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资 ...
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后甲方向乙方返还保证金。 第十一条?乙方在出租房屋使用过程中,如出租房屋及内部的设施出现或发生妨碍安全的损坏或故障时,应及时通知甲方并采取有效措施;甲方 使用损坏的由乙方承担。 第十二条?因乙方使用不当或不合理使用,出租房屋及其内部的设施出现损坏或发生故障,乙方应负责及时维修或赔偿。乙方拒不维修或赔偿 ...
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甲方:________________乙方:________________ 为了提高乙方用户的工作效率,节约办公成本,为企业内部管理与对外的沟通提供更多、更快捷的沟通渠道,甲方为乙方用户提供“_________”短 ...
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的工资报酬选择确定条款: A 、乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为____元。 B 、 分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。 C 、甲方实行计件工资制,确定乙方的劳动定额应当是本 ...
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甲方:____________电子邮政局乙方:______________________ 为了提高乙方用户的工作效率,节约办公成本,为企业内部管理与对外的沟通提供更多、更快捷的沟通渠道,______邮政为乙方用户提供“企业 ...
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工资报酬选择确定____条款: 1.乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为____元。 2. 分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。 3.甲方的校办企业如实行计件工资制,确定乙方的劳动 ...
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的职工个人股,其股份为终极所有权。个人股可依照《公司章程》的有关规定在公司内部转让、抵押和继承,但不得退股。 六、岗位风险股 按改制后当选的董事长 时间在半年以上(含半年)的职工,因原因而未办理调入或调出手续的人员,视为内部在册职工 2.职工购股由所在基层单位进行认缴股份统计,由基层单位上报公司改制 ...
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