及一切福利、补贴按100％发给； 病假期间的工资支付：在国家规定的医疗期内福利补贴按100%发给； 工龄满3年工资按70％发放； 工龄满3-5年工资 抄袭、翻印、私存、泄露。如有泄密，公司将根据保密制度给予相应惩罚直至追究法律责任。 9-2本手册解释权归公司经理办公室 注： 公司正式职员：指试用期满， ...
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的1/12，企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的1/6。 员工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中一次或定期 、幼托、交通、住房等条件。 第六章 劳动安全卫生 第三十一条 企业依照法律、法规及规章，建立健全劳动安全卫生责任制。 第三十二条 企业应当为员工创造 ...
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未按要求到委托培训中心培训学习或报到者；违反行内各项规章制度或委培期间触犯法律者；四、 时间安排、方法步骤1、 时间安排委托培训中心12月下旬成立并开始 ：2005年1月人员 工龄 工 资 三险一金 备注应收工资额“三险一金”个人缴纳额 工资实收额“三险一金”个人缴纳额（实收工资额的24%）“三险一 ...
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所内分房，计算相应分房工龄。8．若乙方在签订本协议后按硕博连读方式培养，本协议依然有效，甲方根据_________号文件精神，在规定的学制期限内，为 ），甲方不要求乙方退还向其提供的工资及待遇（不包括住房），并赔偿乙方违约金_________元。（2）乙方若严重违反国家法律、法规及本所规章制度，或未能 ...
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内分房，计算相应分房工龄。 8．若乙方在签订本协议后按硕博连读方式培养，本协议依然有效，甲方根据_________号文件精神，在规定的学制期限内，为 ），甲方不要求乙方退还向其提供的工资及待遇（不包括住房），并赔偿乙方违约金_________元。（2）乙方若严重违反国家法律、法规及本所规章制度，或未能 ...
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的安置等事宜，乙方的一切法律行为由乙方负责。 三、委托保管期间，乙方个人身份不变。有关工龄计算、年报统计等事宜，由甲方依据有关规定办理。 四、 保险 3．失业保险 4．住房公积金 5．户籍、粮油关系 6．组织关系 7．调整档案工资 8．职称评审 9．出国政审 10．其他。 八、合同双方签章后生效。未尽 ...
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