时间 第二条 甲方招用乙方在 （项目名称）工程 中担任岗位（工种）工作。乙方的岗位（工种）上岗证号码为 . 第三条 甲方安排乙方执行下列第 种工作时间制度。 （ ） 3、执行不定时工作制（在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间）。 第四条 实行计时工资制的，甲方安排乙方加班，应符合 ...
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。 三、工作时间和休息休假 乙方所在岗位的工时制度按以下（ ）项确定 A.标准工时工作制 B.不定时工作制 C.综合计算工时工作制 甲乙双方必须严格执行国家有关工作时间 ，并向乙方提供工资清单。工资发放日为每月 日，如遇休假日或休息日，应当提前支付。 （五）乙方加班工资、休假日工资、津贴、补贴、奖金的 ...
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加班（元旦、春节、劳动节、国庆节）企业应按档案工资标准的_____%发给加班工资。法定节假日加班应经部门领导提议由劳资部门综合平衡，报请局长批准后执行。 的工作制度。属责任承包岗位的传达室、通信值班室、招待所、储蓄所、司机等岗位执行综合工时制和不定时工作制。 第十三条员工休息日、法定休假日以及探亲假期 ...
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。 （ ）3、执行不定时工作制(在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间)。 第四条 实行计时工资制的，甲方安排乙方加班，应符合律 ） 签订日期:___年__月__日 使 用 说 明 一、本合同书供在江西省境内的建设行业企业与农民工签订劳动合同时参考使用。 二、建设行业企业与农民工签订 ...
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制度按下列第（）项确定；（一）标准工时工作制；（二）不定时工作制；（三）综合计算工时工作制。甲、乙双方必须严格执行国家有关工作时间的规定：对执行本条第（一）款工作制的，乙方每周至少休息一天。需要加班的，须经甲、方双方和工会协商一致，且一般每天不得超过一小时，因特殊原因，在 ...
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时间不超过40小时，每周至少休息1天。2.依法实行以为周期的综合计算工时工作制。3.依法实行不定时工作制。第六条甲方应当要求用工单位严格遵守关于工作时间的法律 加班加点的，经依法协商后可以延长工作时间，并依法安排乙方补休或支付加班工资。第七条乙方依法享有法定节假日、带薪年休假、婚丧假、产假等假期。四 ...
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超过40小时，每周至少休息1天。方 2.依法实行以 为周期的综合计算工时工作制。3.依法实行不定时工作制。第六条 甲方应当要求用工单位严格遵守关于工作时间的法律 加班加点的，经依法协商后可以延长工作时间，并依法安排乙方补休或支付加班工资。第七条 乙方依法享有法定节假日、带薪年休假、婚丧假、产假等假期。 ...
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第十五条 因工作性质或者生产特点不能实行标准工时制度的，经劳动保障行政部门批准，本单位在 岗位（工种）实行不定时工作制，在 岗位（工种）实行综合计算 依法按时足额支付职工加班加点工资。 甲方安排职工在休息日工作，又不能安排同等时间补休的，应当在 日内支付加班工资。 第十七条 根据《职工带薪年休假条例 ...
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核定乙方业务工作量）。乙方对甲方合伙人的调整决定不服，可以向甲方的主管合伙人申诉。第三条工作时间1、甲方实行不定时工作制。除休息日、法定节假日、带薪 。2、甲方合伙人因工作需要，可以要求乙方延长工作时间，或在休息日或法定节假日加班。同时甲方应酌情安排乙方休息或给予适当调休。乙方使用休假或调休时应事先向 ...
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核定乙方业务工作量）。乙方对甲方合伙人的调整决定不服，可以向甲方的主管合伙人申诉。第三条工作时间1、甲方实行不定时工作制。除休息日、法定节假日、带薪 。2、甲方合伙人因工作需要，可以要求乙方延长工作时间，或在休息日或法定节假日加班。同时甲方应酌情安排乙方休息或给予适当调休。乙方使用休假或调休时应事先向 ...
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