养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。 甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理社会保险 、保守商业秘密和竞业限制 第三十六条 乙方在合同期内,应遵守甲方的保密规定,严格保守甲方的商业秘密。不得利用工作之便,影响甲方的经营和形象, ...
//hetong.110.com/hetong_8942.html-
了解详情
小时,每月累计不得超过_________小时,并按有关规定给予乙方补休或支付加班加点工资。(三)乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等有薪假期 赔偿的办法,在约定事项中加以明确。3.乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,经协商解除合同后,亦不得在_________ ...
//hetong.110.com/hetong_8299.html-
了解详情
¥_________元(人民币大写:_________),余款按如下约定结算支付:_________ 第八条工资发放方式为(从下列A、B中选择): A.银行代发:甲方为 中有突出贡献或特殊成绩的,甲方可给予必要的精神鼓励和物质鼓励或晋级工资。 7.因生产经营发展或本合同商定的其他条款变化,本款协商确定 ...
//hetong.110.com/hetong_8194.html-
了解详情
小时,每月累计不得超过_________小时,并按有关规定给予乙方补休或支付加班加点工资。(三)乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等有薪假期 赔偿的办法,在约定事项中加以明确。3.乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,经协商解除合同后,亦不得在_________ ...
//hetong.110.com/hetong_3844.html-
了解详情
基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理社会保险 九、保守商业秘密和竞业限制第三十六条乙方在合同期内,应遵守甲方的保密规定,严格保守甲方的商业秘密。不得利用工作之便,影响甲方的经营和形象, ...
//hetong.110.com/hetong_2394.html-
了解详情
养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。 甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理社会保险 、保守商业秘密和竞业限制 第三十六条 乙方在合同期内,应遵守甲方的保密规定,严格保守甲方的商业秘密。不得利用工作之便,影响甲方的经营和形象, ...
//hetong.110.com/hetong_1020.html-
了解详情
日止在中国投保人身意外险,保险费由雇主承担。甲方应随同人员的月合同工资以美元一并向中国公司支付每人每月________美元保险费。 2.人员在中国投保人身意外 用品应经双方工地授权代表协商同意后,由甲方免费提供。 第十九条 保密 1.乙方及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料及情况应对第三者保守 ...
//hetong.110.com/hetong_20144.html-
了解详情
条件和工作场所,保障乙方在工作时的人身安全和身心健康。第四条工作纪律和保密工作1、乙方必须遵守国家的法律、法规、规章,遵守甲方依法制定的规章制度和工作 第五条工作报酬甲方以按劳分配和生产要素参与分配的原则,根据国家对事业单位的工资制度和标准,按照工作责任、工作量和工作任务完成情况,付给乙方工作报酬。在 ...
//hetong.110.com/hetong_18815.html-
了解详情
条件和工作场所,保障乙方在工作时的人身安全和身心健康。第四条工作纪律和保密工作1、乙方必须遵守国家的法律、法规、规章,遵守甲方依法制定的规章制度和工作 第五条工作报酬甲方以按劳分配和生产要素参与分配的原则,根据国家对事业单位的工资制度和标准,按照工作责任、工作量和工作任务完成情况,付给乙方工作报酬。在 ...
//hetong.110.com/hetong_9978.html-
了解详情
的情况明确考核等级,并依据考核结果以及工作需要决定续聘与否。4、考核结果作为工资,职位津贴发放和继续聘任的依据。若乙方经考核不合格,则甲方有权视 商业秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密)予以保密。未经甲方同意,乙方不得向任何第三方泄露该商业秘密的全部或部分内容。但法律 ...
//hetong.110.com/hetong_9158.html-
了解详情