给用户造成的任何损失,用户应当追究借用人或盗用人的责任,_______对此不承担任何责任;3、 当用户需要发送到的客户出国并使用国际漫游服务时 _______企业短信服务重要页面上提示修改内容或以其他方式通知用户。如果用户不接受服务条款的修改,可以随时申请停止使用_______企业短信服务。如果用户在 ...
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,将按照有关规章制度进行处理,情节严重者与其家长协商处理办法。第四条培训期间定期或不定期进行考试考核,通过半年的学习后,根据乙方考试成绩和德、智、体发展 ,甲方在扣除工本费(指服装、书籍等成本)后,负责赔偿全部剩余培训费用;乙方在试用期内,不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职,除退回甲方已返 ...
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书面同意,在保险单有效期内不单方面解除保险单。三、乙方承诺:1、未经丙方书面同意,不接受甲方任何单方面的对本协议的撤销或变更的请求。2、收到甲方和丙方联合签署的 条第3款中规定的赔款支付给丙方,并给丙方造成实际损失的,承担相应的赔偿责任。四、在本协议第一条授权范围内,如发生保险责任范围内的损失,由甲方 ...
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书面同意,在保险单有效期内不单方面解除保险单。三、乙方承诺:1、未经丙方书面同意,不接受甲方任何单方面的对本协议的撤销或变更的请求。2、收到甲方和丙方联合签署的 条第3款中规定的赔款支付给丙方,并给丙方造成实际损失的,承担相应的赔偿责任。四、在本协议第一条授权范围内,如发生保险责任范围内的损失,由甲方 ...
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,将按照有关规章制度进行处理,情节严重者与其家长协商处理办法。第四条培训期间定期或不定期进行考试考核,通过半年的学习后,根据乙方考试成绩和德、智、体发展 ,甲方在扣除工本费(指服装、书籍等成本)后,负责赔偿全部剩余培训费用;乙方在试用期内,不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职,除退回甲方已返 ...
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,将按照有关规章制度进行处理,情节严重者与其家长协商处理办法。第四条培训期间定期或不定期进行考试考核,通过半年的学习后,根据乙方考试成绩和德、智、体发展 ,甲方在扣除工本费(指服装、书籍等成本)后,负责赔偿全部剩余培训费用;乙方在试用期内,不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职,除退回甲方已返 ...
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,将按照有关规章制度进行处理,情节严重者与其家长协商处理办法。第四条培训期间定期或不定期进行考试考核,通过半年的学习后,根据乙方考试成绩和德、智、体发展 ,甲方在扣除工本费(指服装、书籍等成本)后,负责赔偿全部剩余培训费用;乙方在试用期内,不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职,除退回甲方已返 ...
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,将按照有关规章制度进行处理,情节严重者与其家长协商处理办法。第四条培训期间定期或不定期进行考试考核,通过半年的学习后,根据乙方考试成绩和德、智、体发展 ,甲方在扣除工本费(指服装、书籍等成本)后,负责赔偿全部剩余培训费用;乙方在试用期内,不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职,除退回甲方已返 ...
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,将按照有关规章制度进行处理,情节严重者与其家长协商处理办法。第四条培训期间定期或不定期进行考试考核,通过半年的学习后,根据乙方考试成绩和德、智、体发展 ,甲方在扣除工本费(指服装、书籍等成本)后,负责赔偿全部剩余培训费用;乙方在试用期内,不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职,除退回甲方已返 ...
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,将按照有关规章制度进行处理,情节严重者与其家长协商处理办法。第四条培训期间定期或不定期进行考试考核,通过半年的学习后,根据乙方考试成绩和德、智、体发展 ,甲方在扣除工本费(指服装、书籍等成本)后,负责赔偿全部剩余培训费用;乙方在试用期内,不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职,除退回甲方已返 ...
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