工会负责人有权列席有关讨论企业的发展规划、生产经营活动及与职工利益有关的问题的董事会会议，反映职工的意见和要求。第五条工会有义务支持企业的生产、经营和 与企业有关的重大活动情况。双方应经常共同或分别听取职工的意见和建议。第五十二条双方同意采取具有凝聚力的精神或物质手段，以及通过各种公关联谊活动，联络和 ...
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规定办理。八、乙方同意于培训期间，遵守合作企业之下列规定：修习课程之规划应符合合作企业之发展愿景。不得有损及合作企业形象之行为举止。（各合作企业得于本条 第一审管辖法院。十二、乙方应觅具_________身份且获甲方同意之连带保证人一人。十三、本合约书乙式四份，由甲乙双方，连带保证人及合作企业各执乙份 ...
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规定办理。八、乙方同意于培训期间，遵守合作企业之下列规定：修习课程之规划应符合合作企业之发展愿景。不得有损及合作企业形象之行为举止。（各合作企业得于本条 第一审管辖法院。十二、乙方应觅具_________身份且获甲方同意之连带保证人一人。十三、本合约书乙式四份，由甲乙双方，连带保证人及合作企业各执乙份 ...
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规定办理。八、乙方同意于培训期间，遵守合作企业之下列规定：修习课程之规划应符合合作企业之发展愿景。不得有损及合作企业形象之行为举止。（各合作企业得于本条 第一审管辖法院。十二、乙方应觅具_________身份且获甲方同意之连带保证人一人。十三、本合约书乙式四份，由甲乙双方，连带保证人及合作企业各执乙份 ...
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工会负责人有权列席有关讨论企业的发展规划、生产经营活动及与职工利益有关的问题的董事会会议，反映职工的意见和要求。第五条工会有义务支持企业的生产、经营和 与企业有关的重大活动情况。双方应经常共同或分别听取职工的意见和建议。第五十二条双方同意采取具有凝聚力的精神或物质手段，以及通过各种公关联谊活动，联络和 ...
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规定办理。八、乙方同意于培训期间，遵守合作企业之下列规定：修习课程之规划应符合合作企业之发展愿景。不得有损及合作企业形象之行为举止。（各合作企业得于本条 第一审管辖法院。十二、乙方应觅具_________身份且获甲方同意之连带保证人一人。十三、本合约书乙式四份，由甲乙双方，连带保证人及合作企业各执乙份 ...
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工会负责人有权列席有关讨论企业的发展规划、生产经营活动及与职工利益有关的问题的董事会会议，反映职工的意见和要求。第五条工会有义务支持企业的生产、经营和 与企业有关的重大活动情况。双方应经常共同或分别听取职工的意见和建议。第五十二条双方同意采取具有凝聚力的精神或物质手段，以及通过各种公关联谊活动，联络和 ...
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规定办理。 八、乙方同意于培训期间，遵守合作企业之下列规定：修习课程之规划应符合合作企业之发展愿景。不得有损及合作企业形象之行为举止。（各合作企业得于 审管辖法院。 十二、乙方应觅具_________身份且获甲方同意之连带保证人一人。 十三、本合约书乙式四份，由甲乙双方，连带保证人及合作企业各执乙份为 ...
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期间所获得之补助款，以适当方式分年回馈甲方，以供甲方循环用于培育事项。 十二、乙方于进驻期间，应遵守甲方__________辅导、管理及考核办法之规定，若有 乙方进驻期间若营运顺利，企业规模成长迅速，得申请与甲方提前终止合约。甲方得协助乙方另觅发展空间或荐引至国内相关产业工业区。 十五、进驻期间届满前 ...
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期间所获得之补助款，以适当方式分年回馈甲方，以供甲方循环用于培育事项。 十二、乙方于进驻期间，应遵守甲方__________辅导、管理及考核办法之规定，若有 乙方进驻期间若营运顺利，企业规模成长迅速，得申请与甲方提前终止合约。甲方得协助乙方另觅发展空间或荐引至国内相关产业工业区。 十五、进驻期间届满前 ...
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