雇员的工资和福利待遇由总经理向董事会提出建议，董事会根据《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》进行审批。14．2公司的有效工作所需人数由董事会决定。所需 对外经济贸易部批准，公司在下列情况下解散：（1）公司期限届满，而双方没有同意延长公司的合营期限；（2）公司发生严重亏损无力继续经营；（3） ...
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。（二）乙方在聘期内辞职、自动离职或者被辞退、开除、劳动教养以及被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，本合同自行解除。（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本 相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按照法律、法规、规章和政策的规定执行；没有规定的，由甲、乙双方协商约定。本合同依法订立后，甲、乙双方必须严格 ...
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，工程师代表必须参加此种工程或地基的检查，不得无故拖延，除非他认为检查没有必要，且由此通知承包人。38．2承包人必须应工程师随时作出的指示，打开 权在提前_________天书面通知业主，并将副本呈交工程师后，终止其合同雇佣关系。69．2本条第1款规定的_________天通知期限到期后，尽管本合同 ...
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工资和福利待遇上总经理向董事会提出建议，董事会根据《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》进行审批。14．2 公司的有效工作所需人数由董事会决定。 保密，只有对方书面授权或法律要求时才能公开上述数据和资料。保密义务的解除应不早于下列期限： （ａ）公司终止有效日期起__________年之后； （ ...
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，即具有法律约束力。当事人必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更或解除合同。 第六条 承包经济合同在履行过程中发生各种纠纷，双方当事人协商不成时 和劳务以及办公费、旅差费、生产经营管理费，医疗劳动保险费等等一律按厂内核定价格（包干限额标准），进行控制结算。没有价格条款的合同是无效合同。 厂内 ...
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has suspended the progress of the Works for__ days after receiving from the Engineer written notice to proceed，or 没有正当理由但却不开工，或在收到工程师要求继续工程的书面通知后，停工 ...
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的，或者被劳动教养的；6、在试用期间被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的。（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同， ，并签订《聘用合同续签书》（附件五）。聘用合同期满，没有办理终止聘用合同手续而存在事实聘用工作关系的，视为延续聘用合同，延续聘用合同的期限与原合同期限相同 ...
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有期徒刑以上刑罚收监执行，或者被劳动教养的。对在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的，甲方也可以随时单方面解除本合同。（三）乙方 ，并签订《聘用合同续签书》（附件五）。聘用合同期满，没有办理终止聘用合同手续而存在事实聘用工作关系的，视为延续聘用合同，延续聘用合同的期限与原合同期限 ...
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有期徒刑以上刑罚收监执行，或者被劳动教养的。对在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的，甲方也可以随时单方面解除本合同。（三）乙方 ，并签订《聘用合同续签书》（附件五）。聘用合同期满，没有办理终止聘用合同手续而存在事实聘用工作关系的，视为延续聘用合同，延续聘用合同的期限与原合同期限 ...
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、有违法乱纪行为的人员予以清退。 4.及时提供由甲方供应的施工机械设备、周转材料。建筑施工劳务合同范文节选! 5.按本合同约定，向乙方支付劳动报酬。 6.统筹安排、协调解决乙方施工人员生活临时设施、用水、用______________其费用： 7.协助乙方办理现场施工人员出入证件，其费用由乙方自理。 ...
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