“中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定”办理外，根据董事会决议实行。第三十二条合作企业职工有权按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》建立工会组织，开展工会 。第四十七条合作公司在扣除由董事会确定提留的储备资金、职工福利资金、奖励资金、企业发展基金和纳税后，余下的净利润甲乙双方对等分成。第四十 ...
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“中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定”办理外，根据董事会决议实行。第三十二条合作企业职工有权按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》建立工会组织，开展工会 。第四十七条合作公司在扣除由董事会确定提留的储备资金、职工福利资金、奖励资金、企业发展基金和纳税后，余下的净利润甲乙双方对等分成。第四十 ...
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需要改动， 应经发包方董事会同意并报原审批机构批准；4、对被承包企业的财产无权行使任何形式的处置权，如，转让、变卖、转移、抵押、抵押 的劳动管理：_________。十三、承包期间工资、福利管理：_________。十四、承包期间企业的保险办理：_________。十五、承包经营期间因执行承包合同而同 ...
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需要改动， 应经发包方董事会同意并报原审批机构批准；4、对被承包企业的财产无权行使任何形式的处置权，如，转让、变卖、转移、抵押、抵押 的劳动管理：_________。十三、承包期间工资、福利管理：_________。十四、承包期间企业的保险办理：_________。十五、承包经营期间因执行承包合同而同 ...
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《中华人民共和国中外合资经营企业法》和中国其它有关法规的规定提取的比例由董事会根据企业经营情况讨论决定。第三十四条合资企业根据中华人民共和国的法律法规和有关的 社会保险、福利等，由董事会讨论决定。第四十二条合资企业的职工有权依法建立基层工会组织，开展工会活动，维护职工的合法权益。合资企业应按规定为企业 ...
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《中华人民共和国中外合资经营企业法》和中国其它有关法规的规定提取的比例由董事会根据企业经营情况讨论决定。 第三十四条合资企业根据中华人民共和国的法律法规和有关的 、福利等，由董事会讨论决定。 第四十二条合资企业的职工有权依法建立基层工会组织，开展工会活动，维护职工的合法权益。合资企业应按规定为企业工会 ...
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、奖励基金和职工福利基金。各项基金的比例为： 生产发展基金 奖励基金 福利基金 备注 年 年 年 五、承包经营风险担保方式风险抵押金或风险保证金保函。承包者须于每年的_________月_________日前向承包企业提交承包经营风险保证金、保函或风险抵押金，数额为人民币_________元。 六 ...
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的劳动管理：_________________________________。 十三、承包期间工资、福利管理：_________________________________。 十四、承包期间企业的保险办理：_________________________________。 十五、承包经营期间 ...
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中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定”办理外，根据董事会决议实行。 第三十二条合作企业职工有权按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》建立工会组织，开展 。 第四十七条合作公司在扣除由董事会确定提留的储备资金、职工福利资金、奖励资金、企业发展基金和纳税后，余下的净利润甲乙双方对等分成。 第四十 ...
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须负责赔偿损失。 第七章 董事会的组成 第二十条 本公司为法人式的合作经营企业，董事会为公司的最高权力机构。 第二十一条 董事会由_______名董事组成，甲方 第四十七条 合作公司在扣除由董事会确定提留的储备资金、职工福利资金、奖励资金、企业发展基金和纳税后，余下的净利润甲乙双方对等分成。 第四十 ...
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