110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 737 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
。B、甲方实行三班制,安排乙方实行班 运转工作制。第八条 甲方安排乙方 工作岗位,属于综合计算工时工作制岗位,双方依法执行综合计算工时工作制规定。甲方安排 甲方应当依法按照经济补偿金标准二倍向乙方支付赔偿金。乙方违法解除劳动合同,给甲方造成损失,应当承担赔偿责任。第二十八条 解除、终止本合同时, ...
//hetong.110.com/hetong_8265.html-了解详情
向乙方提供工资清单。 第十条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作,应依法安排乙方补休或者按照国家相关规定向乙方支付加班工资。 五、 按照经济补偿金标准二倍向乙方支付赔偿金。 乙方违法解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定保密义务或者竞业限制给甲方造成损失,应当承担赔偿责任。 ...
//hetong.110.com/hetong_8262.html-了解详情
甲方克扣或者无故拖欠乙方工资和拒不支付乙方加班加点工资报酬,甲方应依据劳动部《违反和解除劳动合同经济补偿办法》支付乙方经济补偿金。 第二十一条甲方违反 《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定赔偿办法》赔偿乙方损失。 第二十二条乙方违反本合同约定条件解除劳动合同或违反本合同约定保守商业秘密事项,给 ...
//hetong.110.com/hetong_8191.html-了解详情
疾病救济费和医疗待遇按照国家有关规定执行。 第十四条乙方患职业病或因工负伤工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。 第十五条甲方为乙方提供以下福利待遇 本合同终止。 八、经济补偿与赔偿 第三十条下列情形之一,甲方违反和解除乙方劳动合同,应按下列标准支付乙方经济补偿金1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资 ...
//hetong.110.com/hetong_8008.html-了解详情
劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同各项劳动标准,不得低于集体合同约定。八、双方经协商一致后,对劳动合同 。 第十九条 甲、乙双方经协商一致,可以变更本合同内容,并以书面形式确定。 九、劳动合同解除第二十条经甲、乙双方当事人协商一致,本合同可以 ...
//hetong.110.com/hetong_7916.html-了解详情
工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。第十条 乙方患病或非因工负伤医疗期按照国家和北京市有关规定执行。第十一条 在国家和北京市职工工作保险规定 合同即行终止。 八、经济补偿与赔偿第二十二条 下列情形之一,甲方违反合同约定条件或解除乙方劳动合同,应按下列标准支付乙方经济补偿金:1.甲克扣或者 ...
//hetong.110.com/hetong_7689.html-了解详情
劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同各项劳动标准,不得低于集体合同约定。八、双方经协商一致后,对劳动合同 。第十九条 甲、乙双方经协商一致,可以变更本合同内容,并以书面形式确定。 九、劳动合同解除第二十条 经甲、乙双方当事人协商一致,本合同可以 ...
//hetong.110.com/hetong_7687.html-了解详情
承担违约金。 4.用人单位应按照双方约定支付劳动者工资,支付工资不得低于当地最低工资标准。 5.劳动合同空白之处应协商一致后填写,不需协商之处可以写 合同,给甲方造成损失,应当承担赔偿责任。 第二十七条 解除、终止劳动合同时,甲方应当依据有关法律、法规等规定出具解除、终止劳动合同证明,并在十五日 ...
//hetong.110.com/hetong_7685.html-了解详情
乙方劳动报酬。在乙方按时、足额完成甲方规定工作任务情况下,甲方保证支付数额不低于当地政府规定最低工资标准。 ?第六条保险福利待遇一、甲乙双方应按 和批准正在接受审查或为尚未结案案件当事人。 ?第九条违约责任和违约赔偿一、劳动合同一方违反劳动合同约定解除劳动合同,应承担违约责任,并支付违约金 ...
//hetong.110.com/hetong_5618.html-了解详情
合同时,按国家规定给予乙方经济补偿。 第二十八条乙方提前解除劳动合同,凡有甲方出资培训和招录人员,应向甲方偿付培训费和招录费用。凡出资培训,甲 协议》,《培训协议》作为本合同附件。 第二十九条乙方违反甲方规定,泄漏甲方商业秘密,乙方须按劳动合同约定赔偿甲方经济损失。对于造成经济损失特别 ...
//hetong.110.com/hetong_5381.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务