总则第一条根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》以及其他相关法律法规的规定，企业和工会签订本合同，用以明确和调整双方合作共事的权利 。第二十七条执行定时工作制或综合计算工时工作制的，企业于每日前以货币形式支付职工工资，工资不低于人民币_________元。执行不定时工作制的工资支付标准 ...
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。第二十七条执行定时工作制或综合计算工时工作制的，企业于每日前以货币形式支付职工工资，工资不低于人民币_________元。执行不定时工作制的工资支付标准 和发放职工退休费用。第三十七条企业根据《保险法》和有关法律的规定，实行劳动保险制度，支付职工劳动保险费用，并努力扩大保险险种。工会协助企业做好各项 ...
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的生产秩序，巩固和发展稳定和谐的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和规定，结合本企业的实际情况，经企业方代表和职工方代表平等 承受能力，逐步健全其它补充保险制度第三十一条企业在本合同期内每年确保不少于_________元用于解困和改善职工住房。如政府另有货币分房政策出台，按政策作 ...
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作息时间。 ? 第四章?劳动安全和卫生 第十七条 公司严格执行国家有关劳动安全卫生的法律和法规，采取切实有效的措施，不断改善职工的劳动防护条件。特别是在防止“ 能力，逐步健全其它补充保险制度。 第三十一条 企业在本合同期内每年确保不少于80万元用于解困和改善职工住房。如政府另有货币分房政策出台，按政策 ...
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的增长，适时提高职工工资收人水平。 第十条本单位于每月____日以法定货币形式向职工支付工资。如遇节假日和休息日，单位则应提前在最近的工作日支付 正常劳动。 第五章保险与福利 第十八条单位按照国家有关法律、法规规定，实行劳动社会保险制度。工会协助单位做好各项社会保险工作，职工按规定享受养老保险、失业 ...
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，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。第八条 甲方对乙方实行的休假制度有____________________________ 五、劳动报酬 第九条 甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资，月工资为____元或按__________执行。乙方在试用期期间的工资为 ...
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空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“／”。 四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三 元／月(——元／日)。 2、其他形式：。 (二)工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。 (三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法 ...
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空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“／”。四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三 工资 元／月(——元／日)。2、其他形式：。(二)工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。(三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整 ...
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、法定地址 ２．１双方同意按照《中华人民共和国中外合资经营企业法》以及其它有关 法律、法令和条例共同组成有限责任公司，其中文名称为××××，英文名称为× ×，法定地址 均应同时使用中文和英文。 １．５公司将采用人民币为簿记记帐的基本货币。 １．６公司经营所需的经营资本和消耗资金应反映在董事会批准的预算 ...
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、法定地址 ２．１双方同意按照《中华人民共和国中外合资经营企业法》以及其它有关 法律、法令和条例共同组成有限责任公司，其中文名称为××××，英文名称为× ×，法定地址 均应同时使用中文和英文。 １．５公司将采用人民币为簿记记帐的基本货币。 １．６公司经营所需的经营资本和消耗资金应反映在董事会批准的预算 ...
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