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改革权,生产经营自主权; 4.聘用、奖惩职工权,对严重违纪、经教育无效者,乙方有权按照国家劳动 制度处理。 5.乙方在保证资产增值、安全、完整前提下 %交纳所得税,__%交纳调节税(或免交 调节税)。如超过年度利润基数所交纳所得税,由财政返还__%(或不返还), 财政返还部分只能用于企业发展生产和 ...
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制度改革权,生产经营自主权;4.聘用、奖惩职工权,对严重违纪、经教育无效者,乙方有权按照国家劳动制度处理。5.乙方在保证资产增值、安全、完整前提下 _%交纳所得税,__%交纳调节税(或免交调节税)。如超过年度利润基数所交纳所得税,由财政返还__%(或不返还),财政返还部分只能用于企业发展生产和归还 ...
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制度改革权,生产经营自主权;4.聘用、奖惩职工权,对严重违纪、经教育无效者,乙方有权按照国家劳动制度处理。5.乙方在保证资产增值、安全、完整前提下 _%交纳所得税,__%交纳调节税(或免交调节税)。如超过年度利润基数所交纳所得税,由财政返还__%(或不返还),财政返还部分只能用于企业发展生产和归还 ...
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权,生产经营自主权; 4.聘用、奖惩职工权,对严重违纪、经教育无效者,乙方有权 按照国家劳动制度处理。 5.乙方在保证资产增值、安全、完整 所得税,_____%交纳调节税(或免交调节税)。如超过年度利润基数所交纳所得税,由财政返还_______%(或不返还),财政返还部分只能用于企业发展生产和归还 ...
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任何费用,不得欺诈,蒙骗考生及考生家长,否则乙方将为此承担一切后果。 四、非常规事件处理办法(1)乙方所招学生若与其它报名途径或招生代理所报学生重复,冲突, 者,不再扣除个人收入所得税。 七、本协议一式两份,具有同等法律效力,双方各持一份,自签字之日起生效,未尽事宜双方本着互让互惠原则协商解决或由 ...
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规定》和其他有关法律和法规,为促进公司发展,调动职工积极性,正确处理公司与职工关系,本着平等互利原则,通过平等和友好协商签订。 公司应根据有关规定尊重 和节假日工资。 5.7支付雇员工资、奖金和津贴以及任何其他付费应由公司直接支付给雇员本人,上述支付如涉及个人收入调节税、所得税和其它税赋或费用,该 ...
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管理规定》和其他有关法律和法规,为促进公司发展,调动职工积极性,正确处理公司与职工关系,本着平等互利原则,通过平等和友好协商签订。(三)公司应根据有关 和节假日工资。(七)支付雇员工资、奖金和津贴以及任何其他付费应由公司直接支付给雇员本人,上述支付如涉及个人收入调节税、所得税和其它税赋或费用,该 ...
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条合资企业职工按照《中华人民共和国个人所得税法》缴纳个人所得税。 第四十四条合资企业按照《中华人民共和国中外合资经营企业法》规定提取储备基金、企业发展基金及职工福利奖励 经济贸易部审批,经批准后与本合同具有同等效力。 第七十八条甲、乙双方发送通知方法,如用电报、电传通知时,凡涉及各方权利、义务, ...
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公司职工按照《中华人民共和国个人所得税法》缴纳个人所得税。第四十四条合营公司按照《中华人民共和国中外合资经营企业法》规定提取储备基金、企业发展基金及职工福利奖励 合营期满六个月前向对外经济贸易部(或其委托审批机构)申请延长合营期限。 第十六章合营期满财产处理第四十九条合营期满或提前终止合营,合营 ...
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、审计(15)外汇收支(16)合营期限(17)合营期满财产处理(18)保险(19)合同修改、变更与解除(20)违约责任(21)不可抗力(22 职工按照《中华人民共和国个人所得税法》缴纳个人所得税。第四十四条合营公司按照《中华人民共和国中外合资经营企业法》规定提取储备基金,企业发展基金及职工福利奖励 ...
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