用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。三、本合同中的空栏,由双方协商确定后 劳动报酬,克扣或无故拖欠工资的;4、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的。(四)有下列情形之一的,甲方不得解除本 ...
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哺乳期的。6.下列情况职工可以提出与企业解除劳动合同:①经国家有关部门确认企业劳动安全卫生条件恶劣,严重危害职工人身安全和身体健康的。②企业不能按照 定居的。⑤经企业同意自费考入大中专院校学习的。7.下列情况职工不得提出解除劳动合同:①由企业公费培训没有达到协商规定服务期限的。②在企业中担任重要生产 ...
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在生产(工作)上应达到的数量、质量指标:。第三条劳动保护和劳动条件甲方根据生产(工作)岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全防护 合同期内须严格遵守各项纪律,服从甲方管理,积极做好工作。第五条工作时间与劳动报酬1.乙方每月工作 天,每天实行 小时工作制。如双方同意延长工作时间,按加点 ...
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乡村集体所有制企业条例》及××人民政府有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。第一条合同期限本合同从年月日起至年月日止,期限年。其中试用期从年月日 在生产(工作)上应达到的数量、质量指标:第三条劳动保护和劳动条件甲方根据生产(工作)岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全 ...
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哺乳期的。6.下列情况职工可以提出与企业解除劳动合同:①经国家有关部门确认企业劳动安全卫生条件恶劣,严重危害职工人身安全和身体健康的。②企业不能按照 定居的。⑤经企业同意自费考入大中专院校学习的。7.下列情况职工不得提出解除劳动合同:①由企业公费培训没有达到协商规定服务期限的。②在企业中担任重要生产 ...
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在生产(工作)上应达到的数量、质量指标:。第三条劳动保护和劳动条件甲方根据生产(工作)岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全防护 合同期内须严格遵守各项纪律,服从甲方管理,积极做好工作。第五条工作时间与劳动报酬1.乙方每月工作 天,每天实行 小时工作制。如双方同意延长工作时间,按加点 ...
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哺乳期的。6.下列情况职工可以提出与企业解除劳动合同:①经国家有关部门确认企业劳动安全卫生条件恶劣,严重危害职工人身安全和身体健康的。②企业不能按照 定居的。⑤经企业同意自费考入大中专院校学习的。7.下列情况职工不得提出解除劳动合同:①由企业公费培训没有达到协商规定服务期限的。②在企业中担任重要生产 ...
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约定支付劳动报酬的;4、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣、严重危害乙方人身安全和身体健康的;(七)经甲乙双方协商一致,本合同可以解除;( 的公休假、午休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期.哺乳期待遇以及解除和终止劳动合同时乙方生活补助费(经济补偿金)、医疗补助费的发放等,均按有关法律、法规 ...
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在生产(工作)上应达到的数量、质量指标:。第三条劳动保护和劳动条件甲方根据生产(工作)岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全防护 合同期内须严格遵守各项纪律,服从甲方管理,积极做好工作。第五条工作时间与劳动报酬1.乙方每月工作 天,每天实行 小时工作制。如双方同意延长工作时间,按加点 ...
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乡村集体所有制企业条例》及××人民政府有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。第一条合同期限本合同从年月日起至年月日止,期限年。其中试用期从年月日 在生产(工作)上应达到的数量、质量指标:第三条劳动保护和劳动条件甲方根据生产(工作)岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全 ...
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