并采取相应奖罚措施。五双方职责（一）甲方职责1.全面负责现场施工的月、季生产计划和劳动计划的编制，安排协调工作，保证该任务能连续、合理均衡的施工。2 为杜绝重伤事故，轻伤事故频率小于千分之一，如发生安全事故直接经济责任由责任方承担。5.标化管理目标为省级标化达标工地。七考核与奖罚使本工程达到安全、优质 ...
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非法向外界提供租赁单位的任何文件、资料和其他信息，否则，乙方应当依法承担赔偿责任。七、工资福利和支付方式（一）乙方的工资标准由甲方根据乙方岗位工作的 缴纳所得税的由甲方代扣代缴）。（三）甲方应当要求租赁单位根据乙方的工作表现及考核情况，对工作表现良好的人员，每月给予元以上的奖励（试用期间不享受奖励） ...
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非法向外界提供租赁单位的任何文件、资料和其他信息，否则，乙方应当依法承担赔偿责任。七、工资福利和支付方式（一）乙方的工资标准由甲方根据乙方岗位工作的 缴纳所得税的由甲方代扣代缴）。（三）甲方应当要求租赁单位根据乙方的工作表现及考核情况，对工作表现良好的人员，每月给予元以上的奖励（试用期间不享受奖励） ...
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非法向外界提供租赁单位的任何文件、资料和其他信息，否则，乙方应当依法承担赔偿责任。七、工资福利和支付方式（一）乙方的工资标准由甲方根据乙方岗位工作的 缴纳所得税的由甲方代扣代缴）。（三）甲方应当要求租赁单位根据乙方的工作表现及考核情况，对工作表现良好的人员，每月给予元以上的奖励（试用期间不享受奖励） ...
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非法向外界提供租赁单位的任何文件、资料和其他信息，否则，乙方应当依法承担赔偿责任。七、工资福利和支付方式（一）乙方的工资标准由甲方根据乙方岗位工作的 缴纳所得税的由甲方代扣代缴）。（三）甲方应当要求租赁单位根据乙方的工作表现及考核情况，对工作表现良好的人员，每月给予元以上的奖励（试用期间不享受奖励） ...
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相应奖罚措施。 五、双方职责（一） 甲方职责1．全面负责现场施工的月、季生产计划和劳动计划的编制，安排协调工作，保证该任务能连续、合理均衡的施工。2 重伤事故，轻伤事故频率小于千分之一，如发生安全事故直接经济责任由责任方承担。5．标化管理目标为省级标化达标工地。 七、考核与奖罚使本工程达到安全、优质 ...
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甲方不能按照合同规定，支付劳动报酬的； （2）经国家有关部门确认，甲方生产安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的的； （3）经甲方同意，乙方 合同。 4．甲方因调整生产任务而富余生产人员，乙方试用期满经考核不合格的，以及_________等情况，甲方可以解除合同。九、违约责任 任何一方违反合同规定， ...
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向外界提供租赁单位的任何文件、资料和其他信息，否则，乙方应当依法承担赔偿责任。 ?七、工资福利和支付方式（一）乙方的工资标准由甲方根据乙方岗位工作 所得税的由甲方代扣代缴）。（三）甲方应当要求租赁单位根据乙方的工作表现及考核情况，对工作表现良好的人员，每月给予________元以上的奖励（试用期间不 ...
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材料原价赔偿。 五、双方职责 （一） 甲方职责 1．全面负责现场施工的月、季生产计划和劳动计划的编制，安排协调工作，保证该任务能连续、合理均衡的施工。 事故，轻伤事故频率小于千分之一，如发生安全事故直接经济责任由责任方承担。 4．标化管理目标为省级标化达标工地。 七、考核与奖罚 为使本工程达到安全、 ...
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五、劳动报酬第十条甲方依据国家的法律法规和甲方依法制定工资分配制度、绩效考核制定、内部规章制定及乙方所从事的岗位要求等规章制度确定、调整乙方工资水平 处理直至解除本合同。第二十条乙方应遵守甲方规章制度和劳动纪律；遵守甲方劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产、遵守职业道德；积极参加 ...
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