一项本人或家属加入保险的申请,申请书签名后方能生效。e.由于非职业或职业事故、工伤或生病而不在班上工作的工人将享受集体医疗保险的待遇,工人在其享受 则将一致同意修改计算生活费津贴的方法。第四条新工作岗位分类在介绍谈判单位的不具有任何现有岗位分类主要作用的新工作岗位时,企业将以书面形式通知工会新工作岗位 ...
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一项本人或家属加入保险的申请,申请书签名后方能生效。e.由于非职业或职业事故、工伤或生病而不在班上工作的工人将享受集体医疗保险的待遇,工人在其享受 则将一致同意修改计算生活费津贴的方法。第四条新工作岗位分类在介绍谈判单位的不具有任何现有岗位分类主要作用的新工作岗位时,企业将以书面形式通知工会新工作岗位 ...
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一项本人或家属加入保险的申请,申请书签名后方能生效。E.由于非职业或职业事故、工伤或生病而不在班上工作的工人将享受集体医疗保险的待遇,工人在其享受 则将一致同意修改计算生活费津贴的方法。第四条新工作岗位分类在介绍谈判单位的不具有任何现有岗位分类主要作用的新工作岗位时,企业将以书面形式通知工会新工作岗位 ...
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、防噪音及防职业病等办法:________。 第四十四条 用人单位发生职工工伤事故或其他危及职工安全的重大事故,应及时上报有关部门,并按国家规定严格处理。工会( 工作变动、退休或遇有不可抗力等情形造成空缺的,应在空缺之日起15日内按《集体合同规定》的有关程序补充新的协商代表,并通知对方。 第六十六条 ...
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(四)如乙方患职业病或因工负伤,甲方应负责及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗 规定以外的工作,但下列情况除外: 1.发生事故或自然灾害,需要及时抢修或救灾; 2.因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间,机构之间); 3.发生 ...
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并结合本单位实际生产经营情况,约定乙方每天工作不超过___小时,每周(月)工作不超过___小时。 2.甲方因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日 未成年工特殊保护的规定。 3.乙方因工作遭受事故伤害或患职业病,甲方应负责及时救治,并按规定时间为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定,保障乙方依法享受 ...
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工作。2.专业技术人员、劳务人员在乙方工作期间,因工致伤、致残、致死,由乙方负责组织抢救,甲方负责相关事宜的处理,工伤事故也由甲方统计、上报。工伤医疗 致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。8.用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。 ...
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。根据岗位考核,个人工资有出人的,在本人下月工资中进行清算。 4.劳务人员在工作期限内发生工伤或其他事故,乙方负责抢救,并及时通知甲方。甲方负责 管理在乙方工作的劳务人员,甲方予以配合。 2.乙方遵照国家法律、法规及本单位的实际情况,制定教育和管理劳务人员的规章制度并书面告知劳务人员,该规章制度应提供 ...
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工作事故(1)对由于承包人或任何分包人所雇用的任何工人或其他人员遭受任何工伤事故而应依法支付的任何损害赔偿费或补偿,除了由于雇主、雇主的代理人或雇员的任何 、骚动或骚扰(以下统称上述各种情况为“特别风险”)所造成的对本工程(在上述任何特别风险发生以前已按本文件第39条的规定被宣告为不适用的工作除外) ...
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3)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲、乙双方及服务单位协商不能就变更合同达成新合同的。 (三)乙方解除合同 1 提交劳动争议仲裁委员会仲裁解决。 第十一条 双方认为需要约定的其他事项 乙方在工作期限内发生工伤、事故,除由保险机构承担部分的保险待遇外,其余应由甲方向乙方 ...
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