经济补偿与赔偿第四十条 乙方未提前三十天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的,将在乙方办结工作交接后支付乙方的当月工资。第四十一条 除按合同三十一 事宜,双方另有约定的,从约定;双方没有约定的从法律、法规和规章制度。第五十一条 合同生效前双方签订的任何《劳动合同》自合同签订之日其自动失效,其他之前签订 ...
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与赔偿 第三十七条 乙方未提前三十天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的,将在乙方办结工作交接后支付乙方的当月工资。 第三十八条 除按合同三十一 事宜,双方另有约定的,从约定;双方没有约定的从法律、法规和规章制度。 第四十八条 合同生效前双方签订的任何《劳动合同》自合同签订之日其自动失效,其他之前签订 ...
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)利润15)财务和审计16)税收优惠17)保险18)职工雇佣、解雇及辞职19)职工工资标准和奖惩20)双方的责任21)审批及注册22)合营期限23)不可抗力 出。19.3职工福利及奖惩公司职工的所有福利,奖励和处分按照上述劳动管理法规在劳动合同中予以规定。第二十章双方的责任20.1×方的责任×方同意在 ...
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利润15)财务和审计16)税收优惠17)保险18)职工雇佣、解雇及辞职19)职工工资标准和奖惩20)双方的责任21)审批及注册22)合营期限23)不可抗力 出。19.3职工福利及奖惩公司职工的所有福利,奖励和处分按照上述劳动管理法规在劳动合同中予以规定。 第二十章双方的责任20.1×方的责任×方同意在 ...
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审计(16)税收优惠(17)保险(18)职工雇佣、解雇及辞职(19)职工工资标准和奖惩(20)双方的责任(21)审批及注册(22 19.3 职工福利及奖惩公司职工的所有福利,奖励和处分按照上述劳动管理法规在劳动合同予以规定。 第二十章双方的责任20.1 __________方的责任__________ ...
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市分局申请,以当日牌价折成美元从公司外汇帐户中汇出。 19.3职工福利及奖惩 公司职工的所有福利,奖励和处分按照上述劳动管理法规在劳动合同予以规定。 第二十章双方的责任 20.1__________方的责任 __________方同意在公司合同有效期间和合同延续期间承担下列义务: (1)向公司 ...
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利润15)财务和审计16)税收优惠17)保险18)职工雇佣、解雇及辞职19)职工工资标准和奖惩20)双方的责任21)审批及注册22)合营期限23) 。 19.3职工福利及奖惩公司职工的所有福利,奖励和处分按照上述劳动管理法规在劳动合同中予以规定。 第二十章双方的责任 20.1____方的责任____方 ...
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)项和第3款规定而解除劳动合同的,甲方应按乙方工作每满一年(满半年不满一年的按一年计算)发给乙方一个月标准工资的生活补助费。同时,如合同期 给予赔偿。3.甲方出资培训乙方,应事先与乙方商定在本企业的服务期限。乙方服务期未满,欲辞职或另谋职业的,应支付甲方培训费__________ 元。 第十条劳动争议 ...
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条1.合营公司的职员、工人的雇用、招聘、解雇和辞职,以及他们的工资、福利待遇、劳动保险、劳动保护、劳动纪律及其他事宜将按《中华人民共和国中外合资企业劳动管理 他们就业期间所接触的保密资料、专有技术和技术予以保密,这种保密协议可包括在劳动合同内。3.甲方应对合营公司或乙方对其所披露的保密资料,专有技术和 ...
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条1.合营公司的职员、工人的雇用、招聘、解雇和辞职,以及他们的工资、福利待遇、劳动保险、劳动保护、劳动纪律及其它事宜将按《中华人民共和国中外合资企业劳动管理 他们就业期间所接触的保密资料、专有技术和技术予以保密,这种保密协议可包括在劳动合同内。3.甲方应对合营公司或乙方对其所披露的保密资料,专有技术和 ...
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