单位和个人泄露甲方的任何资料信息。 (3)乙方不得利用所掌握的商业秘密牟取私利。 (4)乙方在服务甲方期间,不得从事与其竞争的其他同类产品的合作。 ( 秘密的行为时,有义务和责任及时向甲方总经理或公司人事行政部报告。当乙方结束在甲方的工作时,及时将所有与甲方经营活动有关的文件、记录或材料交给甲方指定 ...
//hetong.110.com/hetong_21225.html-
了解详情
简称甲方)与外派海员________(海员证号码)________,以下简称乙方),就甲方外派乙方到_______国的_______公司所属的________轮任________(职务),经双方协商达成如下协议: 一、合同期限 甲方与乙方的合同期限根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的期限确定 ...
//hetong.110.com/hetong_20147.html-
了解详情
保证金:1.乙方在境外就业期间,因违反所在国相关法律、法规或违反劳动合同及雇用公司规章制度等合理原因被雇主解聘或本人不愿意继续履行劳动合同的;2.乙方履约期满滞留 按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五)在乙方无过失的情况下,如果甲方和境外雇主因非乙方原因履行合作协议所产生的争议或纠纷, ...
//hetong.110.com/hetong_19524.html-
了解详情
注意人身安全。由于违规操作等个人原因,乙方出现人身安全问题,后果自负。3.乙方要有吃苦耐劳的思想准备。考虑到学校与该公司产学合作的长远利益和有关教学要求, 时,学生应事先对企业的详尽情况,特别是资信情况进行了解后,方可与企业签定有关合同(或协议)。否则,出现意外情况,后果自负。6.学校推荐乙方参加定岗 ...
//hetong.110.com/hetong_19472.html-
了解详情
注意人身安全。由于违规操作等个人原因,乙方出现人身安全问题,后果自负。3.乙方要有吃苦耐劳的思想准备。考虑到学校与该公司产学合作的长远利益和有关教学要求, 时,学生应事先对企业的详尽情况,特别是资信情况进行了解后,方可与企业签定有关合同(或协议)。否则,出现意外情况,后果自负。6.学校推荐乙方参加定岗 ...
//hetong.110.com/hetong_18543.html-
了解详情
注意人身安全。由于违规操作等个人原因,乙方出现人身安全问题,后果自负。3.乙方要有吃苦耐劳的思想准备。考虑到学校与该公司产学合作的长远利益和有关教学要求, 时,学生应事先对企业的详尽情况,特别是资信情况进行了解后,方可与企业签定有关合同(或协议)。否则,出现意外情况,后果自负。6.学校推荐乙方参加定岗 ...
//hetong.110.com/hetong_17621.html-
了解详情
保证金:1.乙方在境外就业期间,因违反所在国相关法律、法规或违反劳动合同及雇用公司规章制度等合理原因被雇主解聘或本人不愿意继续履行劳动合同的;2.乙方履约期满滞留 按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五)在乙方无过失的情况下,如果甲方和境外雇主因非乙方原因履行合作协议所产生的争议或纠纷, ...
//hetong.110.com/hetong_17291.html-
了解详情
保证金:1.乙方在境外就业期间,因违反所在国相关法律、法规或违反劳动合同及雇用公司规章制度等合理原因被雇主解聘或本人不愿意继续履行劳动合同的;2.乙方履约期满滞留 按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五)在乙方无过失的情况下,如果甲方和境外雇主因非乙方原因履行合作协议所产生的争议或纠纷, ...
//hetong.110.com/hetong_17209.html-
了解详情
保证金:1.乙方在境外就业期间,因违反所在国相关法律、法规或违反劳动合同及雇用公司规章制度等合理原因被雇主解聘或本人不愿意继续履行劳动合同的;2.乙方履约期满滞留 按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五)在乙方无过失的情况下,如果甲方和境外雇主因非乙方原因履行合作协议所产生的争议或纠纷, ...
//hetong.110.com/hetong_17106.html-
了解详情
保证金:1.乙方在境外就业期间,因违反所在国相关法律、法规或违反劳动合同及雇用公司规章制度等合理原因被雇主解聘或本人不愿意继续履行劳动合同的;2.乙方履约期满滞留 按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五)在乙方无过失的情况下,如果甲方和境外雇主因非乙方原因履行合作协议所产生的争议或纠纷, ...
//hetong.110.com/hetong_16585.html-
了解详情