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。第十九条 甲、乙双方经协商一致,可以变更本合同内容,并以书面形式确定。 九、劳动合同解除第二十条 经甲、乙双方当事人协商一致,本合同可以解除 。但是,第二十五条第二项约定乙方丧失或者部分丧失劳动能力后终止本合同情形,按照国家有关工伤保险规定执行。 十一、经济补偿第二十八条 有下列情形之一, ...
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一条 保险 乙方必须于收到甲方交付使用通知书之日起十四日内自费向甲方认可保险公司为该物业购买有关保险,险种及保额由甲方确定。 第十二条 正常使用及维修该物业 新占有该物业或其部分及单方面以书面形式解除合同,本合同解除将不影响甲方所有在本合同项下向乙方请求赔偿权利。甲方并可从乙方按本合同支付 ...
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自费项目费用。 4、行程中甲方自由活动期间费用。 5、甲方自行投保航空人身意外保险及其他保险费用。 6、未列入本合同第四条第(三)项中其他费用。 ,须经甲乙双方协商一致并采用书面形式。 第十三条 合同解除 除本合同第五条约定情形外,解除合同,须经甲乙双方协商一致并采用书面形式。 第十四 ...
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,甲方必须按当地政府规定支付乙方停工贴或生活费。 第六条保险福利1.双方必须依照国家和地方有关社会保险规定,按时足额缴纳社会保险费;养老、失业、医疗、工伤、 条件发生重大变化致使本合同无法履行;(5)合同订立时依据其他客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行。 第十条劳动合同解除1.甲乙双方 ...
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行为致使伤病除外; 3.8甲方为乙方在本合同期内,办理养老保险、失业保险、大病保险及人身意外保险、住房公积金。 第四条教育培训 4.1甲方如需培养乙方 .3乙方严重违纪,时甲方利益或声誉造成重大损害,触及解约条款时,将被解除合同。 第十条工作合同解除 10.1经甲、乙双方协商一致,可以解除合同 ...
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不得在外兼职或从事任何与服务单位经营业务相关活动,保守甲方及服务单位商业秘密。 第七条 合同解除 (一)合同协商解除 1.甲、乙双方协商一致,并征得 部分保险待遇外,其余应由甲方向乙方给付,因第三人承担工伤、事故保险待遇而产生相关费用由乙方或服务单位承担;乙方在工作期限内发生损害服务单位 ...
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为乙方工资。(八)乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。四、劳动保护和劳动条件(九)甲方必须按照国家有关规定对女职工 公开或者泄漏。(十七)乙方违反劳动纪律,甲方可跟据本单位依法制定规章制度,给予相应处理。六、劳动合同解除和终止(十八)甲乙双方单方面解除合同 ...
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为乙方工资。(八)乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。四、劳动保护和劳动条件(九)甲方必须按照国家有关规定对女职工 公开或者泄漏。(十七)乙方违反劳动纪律,甲方可跟据本单位依法制定规章制度,给予相应处理。六、劳动合同解除和终止(十八)甲乙双方单方面解除合同 ...
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为乙方工资。(八)乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。四、劳动保护和劳动条件(九)甲方必须按照国家有关规定对女职工 公开或者泄漏。(十七)乙方违反劳动纪律,甲方可跟据本单位依法制定规章制度,给予相应处理。六、劳动合同解除和终止(十八)甲乙双方单方面解除合同 ...
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为乙方工资。(八)乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。四、劳动保护和劳动条件(九)甲方必须按照国家有关规定对女职工 公开或者泄漏。(十七)乙方违反劳动纪律,甲方可跟据本单位依法制定规章制度,给予相应处理。六、劳动合同解除和终止(十八)甲乙双方单方面解除合同 ...
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