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的除外。 ??8.本合同终止或合同解除,甲方不再向乙方支付工资。 ??9.乙方调整至预备队期间,不再享受上述上述标准,只享受预备队的工资奖金待遇。 ??10. 严重违背职业道德或体育精神,对甲方利益或声誉造成重大损害; ??(5)依法追究刑事责任或劳动教养; ??(6)非因工伤病,医疗期满后不能再 ...
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严重违反劳动纪律或者甲方规章制度、严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害或依法追究刑事责任等行为的,甲方有权予以辞退。二、必备条款1、本合同期限 岗位从事工作。其岗位职责和工作要求按甲方规定执行。乙方应当按照劳动合同约定依法履行劳动义务。甲方因生产经营或调整劳动组织需要,调整或变更乙方工作岗位的 ...
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的解除1、乙方有下列情况之一的,甲方可以随时解除合同:(1)在试用期间证明不符合聘任条件的;(2)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损失 不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任的;(5)依法追究刑事责任的。2、乙方有下列情况之一的,甲方可以解除聘任合同,但必须提前 ...
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的;3.严重违反工作纪律,故意不完成工作任务,严重失职,私通雇主欺骗甲方,并造成严重损失的;4.依法追究刑事责任的。第八条有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同1.在试用期内的;2.甲方客户未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。第九条违反和解除 ...
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改正并向有关部门检举、控告。 六、社会保险和福利待遇 (一)合同期内,甲方应依法为乙方办理参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续,社会保险费按 ; 3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 4、乙方依法追究刑事责任的; 5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况 ...
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,也不能从事甲方另行安排的工作的;2.乙方违反劳动纪律和规章制度,经教育无效的;3.乙方依法追究刑事责任的;4.甲方宣告破产或者濒临破产处于整顿期间的。(二)在下列情况下,乙方可以解除合同:1.经有关部门确认,甲方劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害工人身体健康的; ...
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乙方在甲方工作半年以上,医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排的工作解除劳动合同的,由甲方应发给一次性医疗补助费_________元。乙方死亡的,甲方应发给 。(3)甲方宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的。(4)依法追究刑事责任的。4.在合同期内,甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同: ...
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以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。(三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在六十日内未提出异议的视为同意。(四 的;3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、乙方依法追究刑事责任的;5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况 ...
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以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。(三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在六十日内未提出异议的视为同意。(四 的;3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、乙方依法追究刑事责任的;5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况 ...
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的;3.严重违反工作纪律,故意不完成工作任务,严重失职,私通雇主欺骗甲方,并造成严重损失的;4.依法追究刑事责任的。第八条有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同1.在试用期内的;2.甲方客户未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。第九条违反和解除 ...
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