根据国家有关规定,制定各项规章制度,乙方严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。 五、工作时间和劳动报酬 1.甲方实行每日不超过八小时,每周 抚恤费。 5.乙方患病或非因工负伤,甲方按其工作时间长短给予三至六个月的医疗期。在医疗期间发给不低于本人原工资百分之六十的病假工资。 6 ...
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被安排在_________车间(部门)工作。(二)乙方必须根据岗位的要求,按时完成本职任务(产量、质量)。(三)乙方在工作期间,必须认真执行操作法,遵守设备、 保护用品,并保证乙方的劳动保护待遇。(四)甲方必须执行《劳动法》规定的工作时间和各种休息休假制度。(五)职工患病或非因工负伤医疗期,按劳部发[ ...
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企业提高经济效益,促进企业发展。工会主席或其代表依法列席企业董事会会议。 第二章工作时间和休息休假第六条企业根据生产经营情况,以不超过政府规定的标准,实行 的劳动保护措施,并对工人进行培训后方可投入使用。第二十一条企业根据工种岗位需要,保证供应相应的劳动防护用品。企业应制定劳动防护用品发放细则。企业向 ...
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企业提高经济效益,促进企业发展。工会主席或其代表依法列席企业董事会会议。 第二章工作时间和休息休假第六条企业根据生产经营情况,以不超过政府规定的标准,实行 的劳动保护措施,并对工人进行培训后方可投入使用。第二十一条企业根据工种岗位需要,保证供应相应的劳动防护用品。企业应制定劳动防护用品发放细则。企业向 ...
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企业提高经济效益,促进企业发展。工会主席或其代表依法列席企业董事会会议。第二章工作时间和休息休假第六条企业根据生产经营情况,以不超过政府规定的标准,实行本 的劳动保护措施,并对工人进行培训后方可投入使用。第二十一条企业根据工种岗位需要,保证供应相应的劳动防护用品。企业应制定劳动防护用品发放细则。企业向 ...
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缩减周工作时间。不能违反雇员之初衷降低其周工作时间,而致使其不享有法定失业保险义务。6.在配备非短工的岗位人员时,如不损害企业利益,雇主应首先考虑 工作的工作时间。6.企业领导在企业委员会的参与决定下确定每天工作时间和休息时间。15分钟以上的休息时间不计入工作时间。7.收尾性操作、结帐及其它必要的结尾 ...
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企业提高经济效益,促进企业发展。工会主席或其代表依法列席企业董事会会议。 第二章工作时间和休息休假第六条企业根据生产经营情况,以不超过政府规定的标准,实行 的劳动保护措施,并对工人进行培训后方可投入使用。第二十一条企业根据工种岗位需要,保证供应相应的劳动防护用品。企业应制定劳动防护用品发放细则。企业向 ...
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企业提高经济效益,促进企业发展。工会主席或其代表依法列席企业董事会会议。第二章工作时间和休息休假第六条企业根据生产经营情况,以不超过政府规定的标准,实行本 的劳动保护措施,并对工人进行培训后方可投入使用。第二十一条企业根据工种岗位需要,保证供应相应的劳动防护用品。企业应制定劳动防护用品发放细则。企业向 ...
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企业提高经济效益,促进企业发展。工会主席或其代表依法列席企业董事会会议。第二章工作时间和休息休假第六条企业根据生产经营情况,以不超过政府规定的标准,实行本 的劳动保护措施,并对工人进行培训后方可投入使用。第二十一条企业根据工种岗位需要,保证供应相应的劳动防护用品。企业应制定劳动防护用品发放细则。企业向 ...
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俱乐部(运动队)的需要及乙方能力、表现和状态,在俱乐部(运动队)一队及预备队之间调整工作岗位。 第三条生活、工作条件和健康保护 3.1甲方为乙方提供清洁、 安排的工作,包括训练、比赛、学习、会议、其他活动等,平均每日工作时间不超过8小时。 第六条肖像权使用 6.1未经乙方同意,甲方不得以营利为目的使用 ...
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