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四川省建筑业劳动合同范本 编号 四川省建筑业企业用工劳动合同书(示范文本)甲方 乙方 四川省劳动和社会保障厅 四川省建设厅 监制甲方 法定代表人 营业执照注册号 资质等级 在川通讯地址 邮编 乙方 性别 电话 居民 ...
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及其改进发展的产品。1.3“甲方”,系指________,或者该公司的法人代表、代理财产继承者;1.4“乙方”,系指________,或者该公司的法人代表、代理财产 。5.2.2甲方受训人员在协议期间分两批,320人日以内(翻译除外)赴乙方接受培训。5.2.3首批培训时间为合同生效后的第三至第四个 ...
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派遣关系并且不给予任何经济补偿:试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反劳动纪律甲方规章制度的;严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;泄露甲方商业秘密, 胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。5.在不违背法律法规、政策规定及本合同的前提下,甲方可以和员工个人另签协议并抄送乙方 ...
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本条协商确定的各项劳动报酬标准需要调整时,应经甲、乙方协商,并签订补充协议: 5、双方商定的其他报酬: 五、社会保险和福利 (一)甲乙双方必须依法参加 情况: (五)在下列情况下,乙方不得解除劳动合同 1、由甲方出资培训(包括送大、中专院校技工学校学习),培训后为甲方服务未满 年的; 2、属于技术 ...
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乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;3.双方不能依据本合同第十八条规定就变更合同达成协议的。 第二十二条 合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(盖 章)乙方(签 章) 法定代表人委托代理人(签章) 签订日期: 年 月 日 鉴证机关(盖章) 鉴证员(签章) 鉴证日期: 年 ...
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原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的; 2、乙方经考核不能胜任本合同约定的工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; 3、本合同订立时所 ,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 (六)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,确需裁减职工而与乙方解除本 ...
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、在试用期间,被证明不符合录用条件的; 录用条件为:① ② ③ 2、严重违反劳动纪律甲方规章制度的; 3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 4、被依法 、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; 3、双方不能依据本合同第三十一条规定就变更合同达成协议的。 第三十五 ...
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原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;2、乙方经考核不能胜任本合同约定的工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;3、本合同订立时所 ,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。(六)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,确需裁减职工而与乙方解除本合同 ...
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1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;录用条件为:① ② ③ 2、严重违反劳动纪律甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、被依法 2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;3、双方不能依据本合同第三十一条规定就变更合同达成协议的。第三十五条 ...
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建全生产工艺流程, 制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家北京市有关规定组织安排乙方进行健康检查。第七条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德 乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;3.双方不能依据本合同第十八条规定就变更合同达成协议的。第二十二条 ...
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