自投保人补交保险费及利息的次日零时起，合同效力恢复。自合同效力中止之日起满二年双方未达成协议的，本公司有权解除合同。投保人已交足二年以上保险费的， 解决。无仲裁协议或者仲裁协议无效时，可向保险单签发地人民法院提起诉讼。第十八条释义周岁：以法定身份证明文件中记载的出生日期为计算基础。手续费：是指每张保单 ...
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自投保人补交保险费及利息的次日零时起，合同效力恢复。自合同效力中止之日起满二年双方未达成协议的，本公司有权解除合同。投保人已交足二年以上保险费的， 解决。无仲裁协议或者仲裁协议无效时，可向保险单签发地人民法院提起诉讼。第十八条释义周岁：以法定身份证明文件中记载的出生日期为计算基础。手续费：是指每张保单 ...
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自投保人补交保险费及利息的次日零时起，合同效力恢复。自合同效力中止之日起满二年双方未达成协议的，本公司有权解除合同。投保人已交足二年以上保险费的， 解决。无仲裁协议或者仲裁协议无效时，可向保险单签发地人民法院提起诉讼。第十八条释义周岁：以法定身份证明文件中记载的出生日期为计算基础。手续费：是指每张保单 ...
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自投保人补交保险费及利息的次日零时起，合同效力恢复。自合同效力中止之日起满二年双方未达成协议的，本公司有权解除合同。投保人已交足二年以上保险费的， 解决。无仲裁协议或者仲裁协议无效时，可向保险单签发地人民法院提起诉讼。第十八条释义周岁：以法定身份证明文件中记载的出生日期为计算基础。手续费：是指每张保单 ...
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自投保人补交保险费及利息的次日零时起，合同效力恢复。自合同效力中止之日起满二年双方未达成协议的，本公司有权解除合同。投保人已交足二年以上保险费的， 解决。无仲裁协议或者仲裁协议无效时，可向保险单签发地人民法院提起诉讼。 第十八条 释义周岁：以法定身份证明文件中记载的出生日期为计算基础。手续费：是指每张 ...
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变。(八)乙方其他各种福利待遇，按甲方依法制定的制度执行。七、劳动保护(一)甲方按照国家有关劳动保护规定，包括有关女职工、未成年工(16周岁至未满18 )。但乙方按第(十三)款办理调动手续的，甲方可不发给生活补助费和医疗补助费。十、违反合同承担的责任(一)一方违反合同，承担违约责任。给对方造成直接经济 ...
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一）甲方按照国家有关劳动保护规定，包括有关女职工、未成年工（16周岁至未满18周岁的职工）的劳动保护规定和《_________》，切实保护乙方在生产、 的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁不服的，可向甲方所在地的人民法院起诉。十二、双方需要明确的其他事项_________。十三、在合同期内，如本合同的 ...
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（一）甲方按照国家有关劳动保护规定，包括有关女职工、未成年工（16周岁至未满18周岁的职工）的劳动保护规定和《______》，切实保护乙方在生产、 的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁不服的，可向甲方所在地的人民法院起诉。 十二、双方需要明确的其他事项_________。 十三、在合同期内，如本合同的 ...
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加班不得超过三小时，连续加班不得超过三天。乙方如为未成年工（16-18周岁），孕期、哺乳期女工甲方不得安排其加班加点。2．甲方依照国家法律和有关政策 3．甲方出资培训乙方，应事先与乙方商定在本企业的服务期限。乙方服务期未满，欲辞职或另谋职业的，应支付甲方培训费__________ 元。 第十条劳动争议 ...
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的工作时间制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点，但每月累计不得超过三十六小时，每个工作日连续加点不得超过三小时。 四、休假 乙方在合同期内享受国家 （一）甲方按照国家有关劳动保护规定，包括有关女职工、未成年工（16周岁至未满18周岁的职工）的劳动保护规定和《广东省劳动安全卫生条例》，切实保护 ...
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