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终止。 八、经济补偿与赔偿 第三十条下列情形之一,甲方违反和解除乙方劳动合同的,应按下列标准支付乙方经济补偿金:1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方 本合同前十二个月平均工资一个月的经济补偿金,最多不超过十二个月:1.经与乙方协商一致,甲方解除劳动合同的;2.乙方不能胜任工作,经过培训 ...
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的严重困难企业标准,确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,井以书面形式向劳动行政部门报告后,可以解除劳动合同。(五 按该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金。(五)甲方依据本合同第六条第(三)款第一项解除劳动合同的,应支付不低于6个月工资的医疗补助费。患 ...
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的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。 第四十三条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十三条规定 劳 动 合 同 变更 书 经甲乙双方平等自愿、协商同意,对 年 月 日签订的劳动合同书作如下变更: 甲方 (盖 章) 乙方 (签名) 法定代表人 (委托代理人)( ...
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): 乙方(劳动者)姓名: 性别: 出生年月: 家庭住址: 居民身份证号码: 湖南省劳动和社会保障厅印制 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章 标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。第四十三条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十三条规定 ...
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三十四条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难(地方政府规定的困难企业标准),经向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动保障 标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。第四十二条甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十二条规定的 ...
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的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。 第四十三条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十三条规定 劳 动 合 同 变更 书 经甲乙双方平等自愿、协商同意,对 年 月 日签订的劳动合同书作如下变更: 甲方 (盖 章) 乙方 (签名) 法定代表人 (委托代理人)( ...
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的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。 第四十条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第二十七条规定的 劳 动 合 同 变更 书 经甲乙双方平等自愿、协商同意,对 年 月 日签订的劳动合同书作如下变更: 甲方 (盖 章) 乙方 (签名) 法定代表人 (委托代理人)( ...
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): 乙方(劳动者)姓名: 性别: 出生年月: 家庭住址: 居民身份证号码: 湖南省劳动和社会保障厅印制 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的 的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。 第三十八条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第二十八条规定 ...
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;录用条件为:(1)_________(2)_________(3)_________2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的 ,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。第四十三条甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十三条 ...
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标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。第四十条甲方解除乙方劳动合同,除本合同第二十七条规定的情形外 同等法律效力。(一)_________(二)_________(三)_________第五十条本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定 ...
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