总部加以使用，许可方愿意向被许可方提供上述系统并发给使用许可证。因此，双方同意签订协议，协议书条文如下： 第一条 定义本协议书所有的有关术语，特定义如下：1． 因何种原因而中止维护服务，均不影响本协议书的其他部分。 第四条 期限；试用期；终止；终止前的权利及义务1．本协议书从最后一个签字的日期起生效。 ...
//hetong.110.com/hetong_955.html-了解详情
、社会保险及福利待遇等 1．劳务人员在法定时间内提供正常劳动的情况下，试用期月工资与试用期满后的月工资由甲方与劳务人员具体协商确定并书面载明作为本合同 给付应给付的经济补偿金等而产生的一切相关费用由乙方承担。 甲方与劳务人员签订的劳动合同，未经协商一致乙方不得变更，劳务人员与甲方发生劳动争议，经相关 ...
//hetong.110.com/hetong_224.html-了解详情
总部设在宾西法尼亚州匹兹堡市用户街１号，邮政编码为２２２２２。上述双方协商同意，特签订本协议书，以此为证。鉴于许可方开发并拥有一个取名为“万能”的计算机系统，一个集成 通知后的６０天，被许可方将有权终止本协议和由此发放给被许可方的使用许可。４－２－１在试用期内，被许可方如果决定终止本协议书和许可软件的 ...
//hetong.110.com/hetong_9380.html-了解详情
总部加以使用，许可方愿意向被许可方提供上述系统并发给使用许可证。因此，双方同意签订本协议，协议书条文如下： 第一条定义本协议书所用的有关术语，特定义如下：1．1“ 书面通知后的60天，被许可方将有权终止本协议和由此发放给被许可方的使用许可。4．2．1在试用期内，被许可方如果决定终止本协议书和许可软件的 ...
//hetong.110.com/hetong_4456.html-了解详情
和乙方的工作实绩，按甲方的有关规定调整乙方的劳动报酬。 （六）乙方在试用期内的工资为每月_________元。试用期满后，按乙方的技术水平、劳动态度和工作 （住房、汽车等），并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务。 （十二）乙方依法享有国家规定的福利待遇，甲方应当 ...
//hetong.110.com/hetong_8194.html-了解详情
由甲方向乙方返回培训费用____元/月，不另计乙方工资（详见“员工试用协议”）。第七条乙方在试用期内，如考核不合格，将被辞退，剩余的培训费用甲方不予退回（详见 三份，甲、乙双方、公证处各一份；培训开始合同生效，因故辞退、辞职或签订“员工上岗协议”一年时失效。第十五条未尽事宜，甲、乙双方、公证处共同协商 ...
//hetong.110.com/hetong_18376.html-了解详情
试用事宜，甲乙双方达成如下协议：一、甲方权责（1）甲方为乙方提供_________，用于乙方试用_________天。（2）甲方可在试用期（_________天）内向乙方收取 。四、双方以互相理解的基础签订此合约，在发生争议或意外事件的情况下应本着互相尊重的原则协商解决。五、本协议一式二份，自双方签字 ...
//hetong.110.com/hetong_18178.html-了解详情
由甲方向乙方返回培训费用____元/月，不另计乙方工资（详见“员工试用协议”）。第七条乙方在试用期内，如考核不合格，将被辞退，剩余的培训费用甲方不予退回（详见 三份，甲、乙双方、公证处各一份；培训开始合同生效，因故辞退、辞职或签订“员工上岗协议”一年时失效。第十五条未尽事宜，甲、乙双方、公证处共同协商 ...
//hetong.110.com/hetong_17423.html-了解详情
由甲方向乙方返回培训费用____元/月，不另计乙方工资（详见“员工试用协议”）。第七条乙方在试用期内，如考核不合格，将被辞退，剩余的培训费用甲方不予退回（详见 三份，甲、乙双方、公证处各一份；培训开始合同生效，因故辞退、辞职或签订“员工上岗协议”一年时失效。第十五条未尽事宜，甲、乙双方、公证处共同协商 ...
//hetong.110.com/hetong_17297.html-了解详情
由甲方向乙方返回培训费用____元/月，不另计乙方工资（详见“员工试用协议”）。第七条乙方在试用期内，如考核不合格，将被辞退，剩余的培训费用甲方不予退回（详见 三份，甲、乙双方、公证处各一份；培训开始合同生效，因故辞退、辞职或签订“员工上岗协议”一年时失效。第十五条未尽事宜，甲、乙双方、公证处共同协商 ...
//hetong.110.com/hetong_17215.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务